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Entre compétences fondamentales et paradigme organisationnel: l'impasse stratégique. Le cas Guy Degrenne
Article
Management & Avenir
, pp. 36-54, 06/2009
L'étude de cas d'une entreprise française est l'occasion de montrer une situation inédite d'impas...
Comportements humains et management. 3e édition
Livre
PEARSON EDUCATION (Editeur)
, 343 pages, 2009
Pour mieux éclairer les problématiques liées aux comportements dans le management des hommes et d...
L'entreprise introuvable
Article
Sciences Humaines
, pp. 56-59, 05/2008
L'entreprise a disparu! Voilà ce qu'affirment les nouvelles théories de l'entreprise. Enquête par...
La responsabilité sociale de l'entreprise : gouvernance partenariale de la firme ou gouvernance de réseau?
Article
Revue d'économie industrielle
, pp. 67-86, 2008
Cet article pointe les manques de la théorie de l'approche contractualiste de la RSE. Elle conduit ...
Théorie et management des organisations
Livre
Dunod
, 279 pages, 2008
Face à des situations de gestion souvent ambiguës et à la complexité des performances à atteind...
Analyser le travail conjoint entre différents systèmes d'activité
Article
Activités
, pp. 70-89, 10/2008
L’objectif de cet article est de contribuer au développement d’une troisième génération de t...
Les grands auteurs en économie des organisations
Livre
MANAGEMENT ET SOCIETE (Editeur)
, 414 pages, 2008
Cetv ouvrage reprend les théories de Coase; E.Penrose; Simon; Williamson; Nelson et Winter; Aoki; D...
Economie fondée sur la connaissance et théories récentes de la firme: une lecture veblenienne
Article
Revue d'économie industrielle
, 10/2008
Cet article propose une lecture des apporhces de la firme à partir des analyses cognitives de T.Veb...
Economie des organisations : tendances actuelles
Livre
Éditions L'Harmattan
, 397 pages, 02/2007
Cet ouvrage s'adresse aussi bien aux étudiants de masters s'orientant vers un travail de recherche ...