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Former les futurs managers aux enjeux de la santé et de la sécurité au travail

Article
depuis plusieurs années, l'INRS développe des actions spécifiques en direction des acteurs de la ...

(R)évolution du management des ressources humaines. Des compétences aux capabilités

Livre
Cet ouvrage cherche à faire le point sur ce que les compétences ont apporté et sur ce qu'elles n'...

La réforme accélérateur de l'e-learning

Article
Entreprise & Carrières , pp. 18-25, 08/03/2016
La réforme de la formation professionnelle, en accentuant la pression sur les coûts et les attente...

Baromètre régional des conditions de travail : parcours professionnels de 15 salariés. Constats et récits de vie

Rapport
ARACT HAUTE NORMANDIE , 20 pages, 2016
Quel est le rôle de la formation dans les parcours professionnels ? Y a t-il un lien entre la sant...

Les besoins et l'offre de formation aux métiers du numérique

Rapport
La documentation française , 97 pages, 02/2016
Le rapport évoque l'absence de définition partagée des métiers du numérique et leur très insuf...

La formation professionnelle à distance à la lumière des organisations capacitantes

Article
DISTANCES ET SAVOIRS (Revue) , En ligne, 2016
La formation en entreprise n’échappe pas à la numérisation, processus qui désigne le recours m...

Les pratiques managériales peuvent-elles réduire les inégalités professionnelles de genre ? L'exemple de la promotion et de la formation

Rapport
Céreq , 54 pages, 04/2016
Ce document aborde la question du rôle des pratiques RH dans la réduction des disparités professi...

Accompagnement RH de la réforme territoriale. Séminaire national des acteurs RH régionaux 29/02/2016

Rapport
DGAFP , 351 pages, 02/2016
Dans le cadre du séminaire organisé le 29 février 2016 par la DGAFP (direction générale de l...
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