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Framework Agreement on harassment and violence at work
Rapport
CONSEIL DE L'EUROPE (Editeur)
, 4 pages, 26/04/2007
Un accord-cadre sur le harcèlement et la violence au travail a été officiellement signé le 26 av...
Les risques psychosociaux au travail
Article
SECURITE ET MEDECINE DU TRAVAIL (Revue)
, pp. 6-32, 09/2007
Suite à la conférence "conditions de travail", ce numéro de Sécurité et Méde...
Travail : je t'aime, je te hais
Article
Sciences Humaines
, pp. 31-45, 02/2007
Depuis quelques années, les enquêtes révèlent une sensible augmentation des maladies professionn...
Dossier : prévenir et résoudre les conflits en milieu de travail
Article
Gestion
, pp. 7-48, 01/2007
Dirigé par Jean Poitras, Professeur à HEC Montréal, ce dossier propose de faire le point sur les ...
Annual review of working conditions in the EU 2006-2007
Livre
Le quatrième rapport annuel du European Working Conditions Observatory (EWCO), l'Observatoire europ...
Un accord-cadre européen sur le harcèlement et la violence
Article
LIAISONS SOCIALES EUROPE (Revue)
, p. 1, 18/05/2007
À retenir Les partenaires sociaux européens ont signé un accord contre le harcèlement et la viol...
Code of practice for employers and employees on the prevention and resolution of bullying at work
Rapport
European Agency for Safety and Health at Work (EU-OSHA)
, 34 pages, 03/2007
L'autorité de santé et de sécurité (Health and Safety Authority, HSA) a publié un code de bonne...
Violences au travail
Article
LES CAHIERS DES FPS (Revue)
, 42 pages, 03/2007
La violence au travail n'est pas une fatalité comme en témoigne ce nouveau numéro des "C...
"Les risques psychosociaux : comment faire ?" Colloque régional du 22 novembre 2007
Article
LES CAHIERS DES FPS (Revue)
, 47 pages, 12/2007
Le 22 novembre s'est tenu, à Marseille, le colloque "Risques psychosociaux : comment faire...
Vers un accord-cadre européen sur la violence et le harcèlement
Article
LIAISONS SOCIALES EUROPE (Revue)
, p. 2, 19/04/2007
Le 26 avril 2007 sera signé un accord-cadre autonome sur la violence et le harcèlement au travail....