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Retraité et actif : la formule ne fait pas recette
Article
Entreprise & Carrières
, p. 21, 08/01/2008
Toucher tout ou partie de sa retraite en continuant de travailler, c'est possible. C'est même une d...
La gestion des compétences rattrapée par les âges
Article
ACTUALITE DE LA FORMATION PERMANENTE (Revue)
, pp. 123-126, 12/2002
Les grands enjeux des ressources humaines en Europe à l'horizon 2015
Rapport
Boston Consulting Group
, 84 pages, 07/06/2007
A l'horizon 2015, les entreprises auront cinq grands défis à relever dans la "gestion du ...
Compétences et connaissances dans les organisations
Livre
SOCIETE D'ETUDES ECONOMIQUES ET SOCIALES (Editeur)
, 271 pages, 2003
La notion de gestion des compétences et de gestion des connaissances apparaissent extrêment popula...
E-RH, quelles frontières pour l'entreprise ? (dossier)
Article
Management & Avenir
, pp. 216-350, 09/2010
Ce dossier se compose de cinq articles:
- Au delà des individus et outils, quelle place pour les po...
Du e-learning aux réseaux sociaux
Livre
GARF (Editeur)
, 74 pages, 10/2009
Cette étude propose une typologie des applications du e-learning.
L'entreprise face à l'enjeu compétences : ce que nous enseignent les travaux du Céreq
Rapport
Céreq Études
, 17 pages ; n°48, 08/2023
Les travaux du Céreq donne à voir de la multiplicité des champs d’action et des outils dont dis...
L’adaptation des compétences, un défi à relever pour les entreprises du numérique
Article
Céreq BREF
, 4 pages ; n°358, 2017
Dans le secteur du numérique, l’innovation est au cœur de la croissance. Pour la favoriser, les ...
Gérer les talents, une urgence stratégique
Article
L'EXPANSION MANAGEMENT REVIEW (Revue)
, pp. 82-89, 09/2010
Les dirigeants sont convaincus de l'importance de la gestion des talents, mais la pratique est loin ...
Exit la DRH stratégique, vive la DRH organisationnelle !
Article
Entreprise & Carrières
, pp. 40-41, 22/10/2007
Entretien avec François PICHAULT.
De l'ouvrier à l'opérateur : chronique d'une conversion
Article
Revue française de sociologie
, pp. 69-102, 03/2004
Sylvie Monchatre s'intéresse à la contribution de la "démarche compétence" à ...
Quelle place pour les compétences dans l’entreprise ? Renouveler les approches pour refonder les pratiques. Rapport du Réseau Emplois Compétences
Rapport
France Stratégie
, 156 pages, 04/2021
Le Réseau Emplois Compétences, animé par France Stratégie, présente dans ce rapport un socle de...
Les reconversions professionnelles
Rapport
Conseil économique, social et environnemental
, 84 pages, 03/2021
Les besoins de reconversions professionnelles vont grandissant, à la fois en raison des aspirations...
La gestion des âges : pratiques des entreprises auprès des salariés de plus de 50 ans
Rapport
ASSOCIATION NATIONALE DES DIRECTEURS ET CADRES DE LA FONCTION PERSONNEL (Editeur)
, 20 pages, 11/2005
Cette enquête nationale ANDCP / Inergie Opinion auprès de 332 directeurs et cadres de la fonction ...
La GRH mesurée ! 15ème congrès annuel de l'AGRH, 1er au 4 septembre 2004, Montréal.
Colloque
AGRH (Editeur)
, 2005
Tome 1 : Contribution de la GRH à la performance organisationnelle ;
Tome 2 : Mesure des comporteme...
Les nouvelles tendances du management (dossier)
Article
PROBLEMES ECONOMIQUES (Revue)
, pp. 2-30, 13/04/2005
Démarche compétence. Les partenaires sociaux mobilisés (dossier)
Article
Travail et Changement
, pp. 7-19, 04/2003
Le réseau Anact a organisé un séminaire le 5 janvier 2003 sur le thème "Compétences, q...
Gérer les âges et les compétences pour faire face au retournement démographique
Colloque
Editions Liaisons
, pp. 11-18, 2003