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La fusion-réorganisation dans un groupe financier. Une analyse des facteurs de risques psychosociaux

Article
Travail et Emploi , pp. 17-33, 06/2011
Cet article propose une analyse de l'impact d'une restructuration de type fusion réorganisation sur...

La pénibilité : au-delà de l'immédiat et du quantifiable

Article
Revue du droit du travail , pp. 160-167, 03/2011
La loi relative aux retraites du 9 novembre 2010 n'a admis comme seul mécanisme autorisant les dép...

La santé au travail, entre savoirs et pouvoirs - 19e et 20e siècles

Livre
L'importance croissante des questions de santé au travail appelle à de multiples mises en perspect...

Conditions de travail et santé dans les centres d'appels téléphoniques

Article
Les centres d'appels téléphoniques sont en plein développement. Ils représentent actuellement en...

Emploi et santé des seniors durablement exposés à des pénibilités physiques au cours de leur carrière : l'apport de l'enquête "Santé et itinéraire professionnel"

Article
Dares Analyses , 7 pages ; n° 20, 03/2011
Selon l'enquête Santé et itinéraire professionnel de 2007, 35% des personnes de 50 à 59 ans ayan...

Risques psychosociaux : quelle réalité, quels enjeux pour le travail ? Séminaire Paris 1, 8-10 juin 2009

Livre
Octarès Editions , 195 pages, 2011
Les risques psychosociaux recouvrent, dans l’usage courant qui en est fait, une grande diversité ...

Inégalités sociales de santé : l'impact du travail

Article
Hesamag , pp. 10-35, 03/2011
En matière de santé, on constate depuis une vingtaine d’années que le fossé entre classes nant...

Suivre les évolutions du travail et de la santé : EVREST, un dispositif commun pour des usages diversifiés

Article
Pistes , 11/2011
Le dispositif Evrest (ÉVolutions et RElations en Santé au Travail) est un observatoire pluriannuel...
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