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Manager par le sens : les clés de l'implication au travail
Livre
Editions d'organisation
, 246 pages, 11/2006
Partant du constat d'une sinistrose gagnant le monde économique et l'entreprise, les auteurs s'intÃ...
Comportement organisationnel. Volume 2 : Justice organisationnelle, enjeux de carrière et épuisement professionnel
Livre
EDITIONS DE BOECK (Editeur)
, 357 pages, 2006
Comprendre les attitudes et les comportements des individus et des groupes humains dans les organisa...
Le stress des cadres
Livre
Éditions L'Harmattan
, 185 pages, 2005
Médecin du travail et responsable santé au travail à la CFE-CGC, B. Salengro milite depuis longte...
La société malade de la gestion : idéologie gestionnaire, pouvoir managérial et harcèlement social
Livre
Éditions du Seuil
, 275 pages, 01/2005
La gestion est un système d'organisation du pouvoir. Les fondements et les caractéristiques de ce ...
Vers une psychologie ergonomique du bien-être et des émotions : les effets du contrôle dans les centres d'appels
Article
Le travail humain
, pp. 355-378, 12/2005
L'article traite de l'évaluation ergonomique des effets du contrôle sur le bien-être des travaill...
Le bien-être au travail : un objectif pour la prévention ?
Article
CAHIERS DE NOTES DOCUMENTAIRES (Revue)
, pp. 29-40, 03/2005
La préoccupation du bien-être prend de l'ampleur, à la fois dans les institutions concernées par...
Epuisement professionnel et burn out : concepts, modèles, intervention
Livre
Dunod
, 265 pages, 2004
L'épuisement professionnel ou "burnout" frappe un nombre grandissant de personnes...
Donner un sens à la plainte de fatigue au travail
Article
L'année sociologique
, pp. 459-485, 2003
La fatigue est une plainte fréquente dans le monde du travail, mais difficile à analyser. Les trav...