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Seniors : la nouvelle donne

Article
Travail et Changement , 16 pages, 11/2009
La loi de financement de la sécurité sociale pour 2009, par décrets d'application, incite les ent...

L'effet des pratiques de gestion sur le maintien en emploi et le recrutement des seniors

Thèse
Université de Montréal , 106 pages, 2008
Cette recherche porte sur l'effet des pratiques de gestion des seniors sur la rétention et le recru...

Les arrangements des cadres avec le travail. Actes du séminaire de l'Observatoire des Cadres du 8 février 2008

Colloque
OBSERVATOIRE DES CADRES (Editeur) , 18 pages, 06/2008
Les nouvelles formes d’organisation du travail introduisent une logique de flux tendu qui génère...

Les représentations des dirigeants d'établissement sur la gestion des âges : entre préoccupation stratégique et sensibilités opérationnelles

Livre
Editions de l'Anact , 78 pages, 12/2008
Le réseau Anact a mené une enquête auprès de 10.000 dirigeants d'établissement sur la question ...

Age et travail : des études sur le vieillissement au travail à une approche psychosociale de la fin de la carrière professionnelle

Article
Le travail humain , pp. 137-172, 04/2008
L'étude des processus psychologiques et sociaux en jeu lors des dernières étapes de la carrière ...

D'une gestion par l'âge à une gestion des âges

Article
Travail & sécurité , pp. 14-27, 01/2008
Avec 37, 6% des 55-64 ans en emploi, la France occupe une des plus mauvaises places en matière de t...

Le vieillissement dans l'emploi : une question de travail

Article
LES POLITIQUES SOCIALES (Revue) , pp. 41-53, 11/2008
L'"état" d'un travailleur, le regard qu'il porte sur son parcours professionnel, ...
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