692 résultat(s)
La cartographie des risques s'ouvre au social
Article
Liaisons sociales magazine
, pp. 64-66, 05/2013
Depuis quelques années, les risk managers des grandes entreprises intègrent le risque RH dans leur...
Lutter contre les discriminations au travail : un défi collectif. Rapport sur les discriminations collectives en entreprise
Rapport
La documentation française
, 119 pages, 12/2013
Laurence Pécaut-Rivolier, magistrate auprès de la Cour de cassation, a été chargée par la minis...
Le management des évolutions organisationnelles et stratégiques
Livre
Éditions L'Harmattan
, 359 pages, 2013
L'objectif de cet ouvrage collectif est d'esquisser les grandes lignes d'une réflexion sur le manag...
RSE et dialogue social : mode d'emploi
Rapport
Inspection générale des affaires sociales
, CONSEIL GÉNÉRAL DE L'ENVIRONNEMENT ET DU DEVELOPPEMENT DURABLE (Editeur), 21 pages, 07/2013
Cette note documentaire concerne la responsabilité sociale des entreprises (RSE) et, plus largement...
RSE, DD, GRH et territoire. Vers de nouveaux modèles de gestion partenariale et territorialisée ?
Article
Management & Avenir
, pp.99-211, 02/2013
Les modèles traditionnels de gestion sont aujourd'hui remis en cause. La « théorie des parties pr...
Responsabilité sociale de l'entreprise et innovation
Article
Management & Avenir
, pp. 124-200, 12/2013
Ce cahier spécial de la Revue Management & Avenir vise à pointer quelques axes importants ...
Articulation des temps de vie en entreprise : les clés pour convaincre et agir de manière concrète
Guide pratique
FONDATION AGIR CONTRE L'EXCLUSION (Editeur)
, 46 pages, 11/2013
Agir sur les temps de vie en entreprise apparaît primordial car les inégalités dans la répartiti...