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Projet EQUAL "Vers des entreprises pour tous les âges". Analyse et éléments de bonnes pratiques au sein des entreprises du secteur des services
Rapport
ASSOCIATION POUR LA RECHERCHE SUR L'EMPLOI DES TECHNIQUES (Editeur)
, Aract Ile de France, 160 pages, 12/2004
Ce rapport, réalisé dans le cadre d'un projet Equal, s'appuie sur des résultats d'enquête. Il an...
Rapport annuel 2004 : gestion des âges et politiques de l'emploi
Livre
La documentation française
, 335 pages, 2004
L’IGAS a choisi, pour thème de son rapport annuel 2004, la gestion des âges dans le champ de lâ€...
Les transformations du travail : méthodes et pratiques
Livre
Éditions L'Harmattan
, 182 pages, 2004
Cet ouvrage reprend certains textes issus du 11ème congrès de psychologie du travail et des organi...
Conditions et organisation du travail à l'hôpital
Article
PERFORMANCES (Revue)
, pp. 22-29, 10/2004
L'enquête Conditions et organisation du travail à l'hôpital réalisée en 2003 par la Direction d...
Les codes de conduite : une existence légitime, une efficacité contestable
Article
Revue de gestion des ressources humaines
, pp. 27-44, 2004
Les codes de conduite adoptés par les entreprises privées qui touchent la dimension sociale de l'a...
PRP : le temps partiel régule-t-il le vieillissement au travail ?
Article
Connaissance de l'emploi
, pp. 1-4, 10/2004
La préretraite progressive (PRP) est un dispositif qui permet aux salariés de travailler à mi-tem...
Conditions for the convergence of competitiveness and the quality of working life in Europe
Rapport
CERRM (Editeur)
, 63 pages, 2003
"The overarching objective of innoflex is to identify the conditions under which convergenc...