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Prise en compte des émotions au travail : cas pratique en entreprise
Article
HYGIENE ET SECURITE DU TRAVAIL - CAHIERS DE NOTES DOCUMENTAIRES (Revue)
, pp. 5-12, 06/2008
Les émotions ont souvent été perçues comme des éléments perturbateurs de la pensée. Longtemps...
La fidélisation de nouveaux dans une entreprise du BTP : approche ergonomique des enjeux et des déterminants
Article
Activités
, pp. 2-23, 10/2008
Les départs à la retraite actuels et à venir des baby-boomers donnent l’opportunité à des ent...
La satisfaction au travail : enseignements d'une étude quantitative exploratoire auprès de cadres séniors en France
Article
UNIVERSITE D'AIX-MARSEILLE 3 (Editeur)
, 17 pages, 05/2008
La satisfaction au travail est souvent mesurée dans nos recherches quantitatives en gestion par lâ€...
Les comportements de citoyenneté organisationnelle : une étude empirique sur les relations avec l'engagement affectif, la satisfaction au travail et l'implication au travail
Article
Le travail humain
, pp. 22-42, 01/2008
Ces dix dernières années, le thème des comportements de citoyenneté organisationnelle a générÃ...
Le potentiel subversif du rapport des femmes au travail
Article
NOUVELLES QUESTIONS FÉMINISTES (Revue)
, pp. 67-82, 2008
Les deux auteurs s'intéressent au rapport que les femmes entretiennent au travail en raison des pos...
Age et travail : des études sur le vieillissement au travail à une approche psychosociale de la fin de la carrière professionnelle
Article
Le travail humain
, pp. 137-172, 04/2008
L'étude des processus psychologiques et sociaux en jeu lors des dernières étapes de la carrière ...
Pourquoi travaillons-nous ? Une approche sociologique de la subjectivité au travail
Livre
Editions Erès
, 334 pages, 2008
Pourquoi travaillons nous ? Qu'est-ce que les salariés investissent d'eux-mêmes au travail ? Pour ...
A quoi sert l'évaluation des salariés ?
Article
Revue du droit du travail
, pp. 489-503, 09/2008
L'employeur tient du pouvoir de direction que lui reconnaît législation "le droit d'éval...