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La prospective des métiers : penser le futur
Article
Personnel ANDRH (Revue)
, pp. 44-67, 04/2009
Ce dossier revient sur les définitions et les enjeux de la prospective, aborde les pratiques d'entr...
Mobilités professionnelles et cycle de vie
Article
Economie et Statistique
, pp. 31-58, 12/2009
Les opportunités de mobilité professionnelle diffèrent selon l’âge et l’ancienneté dans l...
Comment l'offre de formation influence l'insertion. Le cas du BTS informatique de gestion
Article
Céreq BREF
, 4 pages, 12/2009
Un contenu de formation en phase avec les besoins des entreprises n'est pas nécessairement, pour le...
Les salariés âgés dans l'entreprise : vers une visibilité accrue ?
Rapport
Céreq
, Institut du travail - Université Strasbourg, 87 pages, 11/2009
Cette étude, pour la Direction régionale du travail, de l'emploi et de la formation professionnell...
L'emploi des seniors : un engagement pour l'avenir
CD-ROM
Anact
, DÉLÉGATION GÉNÉRALE À L'EMPLOI ET À LA FORMATION PROFESSIONNELLE (Editeur), LA FAMILLE DIGITALE, Ministère de l'économie et des finances, 24 mn, 2009
Ce film témoigne de la volonté de trois entreprises de mettre en place des actions efficaces en fa...
La GPEC. Construire une démarche de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
Livre
Dunod
, 02/2009
Cet ouvrage aborde les approches stratégique, juridique et humaine et la négociation avec les part...
L'entreprise automobile navigue à vue
Article
Entreprise & Carrières
, pp. 14-16, 06/10/2009
La chute sévère des marché, de l'automne 2008 au printemps 2009, suivie d'une reprise sur plusieu...
Seniors : la nouvelle donne
Article
Travail et Changement
, 16 pages, 11/2009
La loi de financement de la sécurité sociale pour 2009, par décrets d'application, incite les ent...
Danemark. La flexicurité danoise - et tout ce qui l'entoure
Article
Chronique internationale de l'Ires
, pp. 46-51, 01/2008
Le partage des talents : la flexicurité par le groupement d'employeurs
Article
Futuribles
, pp. 43-46, 09/2008
La France est confrontée à un double défi : permettre la flexibilité de l'emploi et parallèleme...