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La mobilisation des ressources humaines (dossier)

Article
Gestion , pp. 35-101, 08/2005
Ce dossier est consacré à la notion de mobilisation à travers six contributions. Après une défi...

L'engagement au travail : analyse psychométrique de l'échelle de Kanungo

Article
Le concept d'engagement au travail fait l'objet de nombreuses recherches. Il existe plusieurs échel...

35 heures : un nouvel équilibre entre travail et hors travail ?

Article
Travail et Emploi , pp. 45-57, 01/2005
La caractéristique de cette étude réside dans l'approche monographique des relations entre les at...

Concilier travail et famille

Article
La documentation française , pp. 309-324, 11/2005
L'auteur met en lumière que le travail et la famille ne sont pas seulement deux valeurs structurant...

Les survivants : vers une gestion différenciée des ressources humaines

Livre
Éditions L'Harmattan , 401 pages, 2005
Cette recherche porte sur les réactions des "survivants", c'est-à-dire des salar...

Prendre au sérieux la question de la dispersion au travail : le cas d'une agence de création d'événements

Article
L'article se propose d'étudier la question de la dispersion au travail, en défaisant le terme de s...

La notion de justice au sein de l'entreprise reste un terrain à défricher

Article
LE MONDE ECONOMIE (Revue) , p. VII, 06/01/2004
"Aujourd'hui, les directions demandent à leurs salariés d'être motivés. Or la motivatio...

L'avenir professionnel de femmes de 45 ans et plus se résume-t-il à la retraite ?

Article
Éditions L'Harmattan , pp. 85-95, 2004
Au Canada, la population active qui subit la plus forte croissance est celle des femmes de plus de 4...
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