2839 résultat(s)
Histoires de vies professionnelles. Mobilités externes : stratégies subjectives et politiques d'entreprises
Rapport
Céreq
, 129 pages, 1991
Comment identifier et valoriser les capacités professionnelles des salariés quand une part non né...
Gestion prévisionnelle de l'emploi et des compétences
Livre
Editions de l'Anact
, 225 pages, 1991
Ce dossier documentaire bien que portant sur une question aussi vaste, poursuit un objectif modeste ...
Les vieillissements dans le travail. Actes du colloque européen du 12 juin 1991 pour l'amélioration des conditions de travail
Livre
Editions de l'Anact
, 120 pages, 1991
En l'an 2010, près de 40 % de la population active aura entre 45 et 65 ans dans la majorité des pa...
Diversification industrielle et stratégie de gestion des ressources humaines dans l'industrie japonaise du textile synthétique
Article
Sociologie du travail
, pp. 119-134, 1991
Les entreprises japonaises mettent en oeuvre une forte diversification industrielle, notamment dans ...
Les conditions de travail à l'hôpital. Un enjeu vital
Livre
Editions de l'Anact
, 56 pages, 1991
Un enjeu vital pour le devenir de l'hôpital est celui des conditions de travail de ses personnels. ...
Perspectives de l'entreprise et recherche en G.R.H. Les défis des années 1990 - Actes du 1er congrès, Bordeaux, 27-28 novembre 1990
Colloque
ASSOCIATION FRANCAISE DE GESTION DES RESSOURCES HUMAINES (Editeur)
, 634 pages, 1991
Organisé avec le concours de l'ANDCP, de la FNEGE et de l'I.A.E. de Bordeaux, ce 1er congrès a ras...
Capital compétence dans l'entreprise. Une approche cognitive
Livre
EDITIONS ESF (Editeur)
, 228 pages, 11/1991
Si une majorité d'entreprises reconnait que la gestion des compétences est un enjeu stratégique, ...