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Comment construire des parcours professionnels dans le secteur de l'aide à domicile ? Un enjeu partagé

Colloque
CESTP - Aract Picardie , 40 pages, 05/2011
Ce colloque du 24 mai 2011, qui s’inscrit dans le projet global "Bien vieillir en Picardi...

Les seniors dans l'entreprise. Les jeunes en entreprise. Règles spécifiques

Article
L'âge du salarié est une question importante qui ne peut être ignorée par l'entreprise. Si toute...

Ressources humaines (dossier)

Article
Gestions hospitalières , pp. 78-125, 02/2011
Les ressources humaines à l'hôpital sont en renouvellement perpétuel. La gestion par pôle et la ...

Ceux qui parient sur les seniors (dossier)

Article
Entreprise & Carrières , pp. 22-29, 27/09/2011
La discrimination des plus de 50 ans sur le marché de l’emploi persiste en France. Seul l’inté...

La promotion de la diversité dans les entreprises. Les meilleures expériences en France et à l'étranger

Rapport
CAS Centre d'analyse stratégique , 125 pages, 06/2010
Ce rapport évalue également l’efficacité des politiques publiques en termes d’accès à l’e...

Pôle emploi se rêve en agence de recrutement

Article
La fusion ANPE /UNEDIC laisse une organisation complexe et engorgée, difficile à appréhender pour...

La mesure des "emplois vacants" : situation actuelle et perspectives

Rapport
Après avoir défini la notion d’emplois vacants en référence à la définition européenne (&am...

Plan emploi seniors : des PME en action. Rapport sur les bonnes pratiques identifiées dans 34 PME

Rapport
ASSEMBLEE DES CHAMBRES FRANCAISES DE COMMERCE ET D'INDUSTRIE (Editeur) , Ministère de l'économie et des finances, 24 pages, 02/2010
Trois Chambres régionales de commerce et d'industrie ont réalisé des "diagnostics senior...
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