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Pénibilité au travail : reclasser ou prévenir ?
Article
Pistes
, 12 pages, 02/2010
La santé de travailleurs peut se trouver irrémédiablement et directement compromise en raison de ...
Rapport d'information fait au nom de la mission d'information sur le mal-être au travail et de la commission des affaires sociales. Tome 1 : rapport
Rapport
Sénat
, 127 pages, 07/2010
Sensible aux drames humains, largement médiatisés, qui se sont produits chez France Télécom et d...
Prévenir les risques psychosociaux : les entreprises agissent, les acteurs s'expriment
CD-ROM
Aract Aquitaine
, Anact, DRTEFP D'AQUITAINE, 36 mn, 2010
Le film intitulé "Prévenir les risques psychosociaux : les entreprises agissent, les acte...
Pour une gestion plus humaine des ressources
Article
Santé & travail
, pp. 25-41, 07/2010
On a souvent entendu dire que le seul véritable capital de l'entreprise est son capital humain. Pou...
Pénibilité du travail : de quoi parle-t-on ?
Article
Revue du droit du travail
, pp. 686-691, 12/2010
La loi du 9 novembre 2010 portant réforme des retraites invite à distinguer les travaux pénibles ...
De la souffrance individuelle à l'action collective
Article
Santé & travail
, pp. 25-41, 04/2010
Que faire face à un salarié en souffrance ? Bien souvent, le premier réflexe de l'acteur de prév...
Risques psychosociaux au travail : une problématique européenne
Rapport
EUROGIP
, 21 pages, 01/2010
L'évolution du monde du travail (intensification du rythme de travail, diminution des effectifs, fl...
Bien-être et mal-être au travail : un défi managérial
Article
PREVENTIQUE SECURITE (Revue)
, pp. 78-82, 04/2010
Les différentes formes de harcèlement, le stress, le suicide en relation avec le travail sont au c...
Etude exploratoire des facteurs de la charge de travail ayant un impact sur la santé et la sécurité : étude de cas dans le secteur des services
Rapport
La rapidité des changements qui s’opèrent dans le monde organisationnel engendre une intensifica...
Prévention des risques psychosociaux. Et si vous faisiez appel à un consultant ?
Livre
Inrs (Institut national de recherche et de sécurité pour la prévention des accidents du travail et des maladies professionnelles)
, 31 pages, 04/2010
Les risques psychosociaux génèrent de l'absentéisme, du turn-over, des tensions, de la démotivat...