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Rapport PME 2010

Rapport
OSEO (Editeur) , 106 pages, 12/2010
Le rapport PME 2010 de l’Observatoire des PME d’OSEO brosse, pour la sixième année consécutiv...

La gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC). Le plan d'action, un outil à destination des PME et TPE

Guide pratique
Aract Paca , 7 pages, 12/2010
Cette publication décrit les principes d'une démarche de GPEC, définit les grandes lignes du diag...

La GRH dans les PME

Livre
Vuibert , 2010
Ce livre traite de l’ensemble des questions que peuvent se poser les dirigeants et cadres de PME e...

Une démarche pour faire du document unique un outil de progrès

Guide pratique
ARACT BASSE NORMANDIE (Editeur) , 40 pages, 06/2010
Ce guide « Réaliser son document unique » est destiné, en priorité, aux chefs d’entreprise de...

GPEC - GPEC territoriale. Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences. Repères pour l'action en Languedoc-Roussillon

Guide pratique
Aract Languedoc-Roussillon , 47 pages, 08/2010
Inscrit dans une démarche impulsée par la DIRECCTE Languedoc Roussillon, ce guide vise à accompag...

Quatre nouvelles catégories d'entreprise: une meilleure vision du tissu productif

Article
Insee Première , 4 pages, 11/2010
L’entreprise était jusqu'à présent définie sur un plan purement juridique. Le décret n° 2008...

La loi sur le dialogue social dans les TPE

Article
BREF SOCIAL (Revue) , 5 pages, 03/11/2010
Désormais, tous les quatre ans, les salariés des très petites entreprises (de moins de 11 salariÃ...

Petites entreprises et jeunes salariés de la réparation automobile : le rôle de la formation initiale dans la prévention des risques professionnels

Article
Formation Emploi , pp. 67-83, 09/2010
Ces dix dernières années, le développement de la prévention des risques professionnels (PRP) est...

Loi n°2010-1215 du 15 octobre 2010 complétant les dispositions relatives à la démocratie sociale issues de la loi n°2008-789 du 20 août 2008

Article
Désormais, tous les quatre ans, les salariés des TPE (entreprises de moins de 11 salariés) votero...

Bien-être au travail : la parole aux entreprises

Article
Agir magazine , pp. 34-41, 10/2010
Le bien-être au travail n'est pas un confort matériel ni un service supplémentaire rendu aux sala...
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