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Changement organisationnel, changement culturel ? Repères pour l’intervention ergonomique
Article
Le travail humain
, p. 161-177 ; tome 83, numéro 2, 04/2020
Afin de conduire des changements organisationnels d’envergure, la notion de culture a été fréqu...
Réduire la stigmatisation des salariés reconnus handicapés : exemple d’une action de sensibilisation en entreprise
Article
Le travail humain
, p. 91-114 ; tome 83, numéro 2, 04/2020
La loi du 11 février 2005 favorise l’égalité des droits et des chances, la participation et la ...
De l’allocation à la restauration des ressources ou comment un contremaître gère la flexibilité du travail
Article
Le travail humain
, p. 201-233 ; numéro 3, 07/2020
Dans un port, la manutention des conteneurs ne se limite pas aux opérations de transbordement. Le t...
Compassion envers soi au travail : exploration de l’effet médiateur du sentiment de sécurité sociale
Article
Le travail humain
, p. 179-200 ; numéro 3, 07/2020
Les effets de la compassion envers soi ont été rarement étudiés dans le milieu du travail. Ses b...
La rupture du contrat psychologique et l’engagement organisationnel affectif et normatif : le rôle du soutien organisationnel et du supérieur perçu
Article
Le travail humain
, p. 269-284 ; numéro 3, 07/2020
Cette recherche a pour but d’examiner comment la rupture du contrat psychologique, le soutien orga...
Compétences politiques et épuisement émotionnel : analyse d’un effet médiateur modéré
Article
Le travail humain
, p. 115-140 ; tome 83, numéro 2, 04/2020
Dans le cadre théorique de la Conservation des Ressources (Hobfoll, 1989), l’objectif de cette é...
Effects of non-accident and non-punishment experiences : a planned behaviour perspective
Article
Le travail humain
, p. 141-159 ; tome 83, numéro 2, 04/2020
Cette étude en anglais examine l'impact des expérience de non-accident (ENA) sur les violations de...
L'impact de l'aide psychologique à la suite d'une exposition traumatique sur la santé psychologique des policiers
Article
Le travail humain
, p. 253-269, 07/2019
Selon la littérature, le travail du policier est l'un des métiers les plus susceptibles de rencont...
Le capital psychologique et son influence sur l’intention de quitter : le rôle médiateur de la satisfaction de vie professionnelle
Article
Le travail humain
, pp. 317-337 ; vol. 82, n°4, 10/2019
Dans un contexte de compétitivité ardue, il est crucial pour toute organisation de retenir ses res...
Validation transculturelle de l’échelle d’adéquation de la personne à son environnement dans un contexte français
Article
Le travail humain
, pp. 271-291 ; vol. 82, n°4, 10/2019
L’objectif de cette étude était de tester la validité du modèle et de la mesure multidimension...