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Entre dispositif et monde professionnel : réflexion épistémologique sur le rapport entre savoir et action dans le domaine de la prévention des risques professionnels

Entre dispositif et monde professionnel : réflexion épistémologique sur le rapport entre savoir et action dans le domaine de la prévention des risques professionnels

Article
CHAMBEL, Alexis
Activités , vol. 22, n° 2, 10/2025
Cet article interroge les limites du dispositif de prévention des risques professionnels en analysa...
Pratiques managériales innovantes et bien-être au travail : un lien à questionner

Pratiques managériales innovantes et bien-être au travail : un lien à questionner

Article
LAPAYRE, Nathalie
Revue internationale de psychosociologie et de gestion des comportements organisationnels , p. 13-38 ; n° 86, 10/2025
Cette recherche analyse le lien potentiel entre les pratiques managériales innovantes et le bien-ê...
Manager autrement : demain n'attend pas (dossier)

Manager autrement : demain n'attend pas (dossier)

Article
LABBE, Christine
Options , p. 18-68 ; n° 684, 06/2025
Avec l’essor des modes de travail hybride, le management devrait s’exercer par la confiance. Il ...
Travail hybride : une expérience collaborateur réinventée comme antécédent de l’engagement ?

Travail hybride : une expérience collaborateur réinventée comme antécédent de l’engagement ?

Article
DIARD, Caroline
RIMHE , p. 45-61 ; vol.14, n° 58, 06/2025
Une étude quantitative conduite auprès de 159 télétravailleurs permet d’investiguer l’influe...
Le corpoworking, un mode d’organisation vecteur d’apprentissage entre pairs et de bien-être au travail

Le corpoworking, un mode d’organisation vecteur d’apprentissage entre pairs et de bien-être au travail

Article
BOUCHET, Stéphanie
RIMHE , p. 28-44 ; vol.14, n° 58, 06/2025
Cette recherche s’intéresse aux pratiques d’apprentissage entre pairs et propose de comprendre ...
L'intelligence artificielle au travail. Accompagner et sécuriser les initiatives collaborateurs

L'intelligence artificielle au travail. Accompagner et sécuriser les initiatives collaborateurs

Rapport
FERGUSON, Yann
Inria , datacraft, 106 pages, 06/2025
Sur la base d'une enquête qualitative menée auprès de 14 organisations pionnières, cette étude ...
Espaces de discussion sur le travail et médiation : deux démarches complémentaires pour prévenir les risques psychosociaux

Espaces de discussion sur le travail et médiation : deux démarches complémentaires pour prévenir les risques psychosociaux

Article
MAFFRE, Gabriel
Références en santé au travail , p. 61-76 ; n° 182, 06/2025
Les espaces de discussion sur le travail définis par l'Agence nationale pour l'amélioration des co...
Rapport d'étude pour la branche industrie papier-carton concernant l’opportunité de l’AFEST en entreprise pour la formation continue des salariés

Rapport d'étude pour la branche industrie papier-carton concernant l’opportunité de l’AFEST en entreprise pour la formation continue des salariés

Rapport
KYU Associés
OPCO 2i , 61 pages, 06/2025
Cette étude mesure l’opportunité de déployer l’AFEST, en complément des pratiques actuelles,...
Le service public à l’épreuve de l’intelligence artificielle

Le service public à l’épreuve de l’intelligence artificielle

Rapport
AGNOUX, Émilie
Fondation Jean Jaurès , Le Sens du service public, 52 pages, 07/2025
Pleine de promesses et d’interrogations voire de risques, l’ l'intelligence artificielle est un ...
Les dysfonctionnements informatiques sont‑ils seulement "irritants" ? Comment des bugs récurrents affectent l'activité et la santé d'agents d’une administration publique

Les dysfonctionnements informatiques sont‑ils seulement "irritants" ? Comment des bugs récurrents affectent l'activité et la santé d'agents d’une administration publique

Article
MORVAN, Noëmie
Activités , vol. 22 n° 1, 04/2025
Cet article s’appuie sur les données d’une recherche-intervention articulant des approches empr...
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