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Incidences de la (ré)organisation du (télé)travail en temps de crise du point de vue de l'encadrement intermédiaire

Article
Pratiques psychologiques , p. 157-175 ; vol. 3, n° 3, 09/2022
L'objectif de cette étude est de comprendre quelles sont, du point de vue des managers intermédiai...

Travail hybride : retour vers le futur ? (dossier)

Article
Options , p. 20-68 ; n° 674, 12/2022
Alternance de travail à domicile, à distance et sur site, les organisations hybrides sont souvent ...

Télétravail et prévention des risques psychosociaux. Télétravail : de nouveaux risques, une prévention à adapter

Rapport
Afin de contribuer au sujet du télétravail et de donner des pistes de réflexion aux organisations...

Le nouveau rôle central des managers et l’enjeu de la reconnaissance au travail

Article
Fondation Jean Jaurès , en ligne, 09/2022
Cette note s'intéresse à la façon dont les managers sont perçus et évalués, les attentes à le...

Télétravail contraint et nouvel agencement organisationnel : quelles conséquences sur les risques psychosociaux ?

Article
Revue interventions économiques , en ligne ; n°67, 06/2022
En France, un actif sur quatre a été en télétravail dès le début du premier confinement le 16 ...

Le sens au travail. Enjeux de gestion et de société

Livre
Editions EMS , 346 pages, 02/2022
Fruit d’une réflexion collective menée par les chercheurs du groupe de recherche Ressources Huma...

Le soutien social du manager direct : une solution pour limiter l'épuisement professionnel pendant la crise sanitaire liée à la COVID-19 ?

Article
Relations industrielles , 24 pages ; n°77/2, 2022
Dans un tel contexte de crise, le soutien social du manager direct a-t-il réussi à modérer les ef...

Rapport sur les lieux de travail à visage humain. Comment construire des modèles d'organisation du travail durable ?

Rapport
INET , Association des DRH des grandes collectivités territoriales, 22 pages, 09/2022
Cette étude s’attache aux modes d’organisation du travail, entendus comme les procédures qui p...

Les impacts durables de la crise sur le management

Livre
Editions EMS , 348 pages, 10/2021
La première partie regroupe les contributions présentant les impacts de la crise sur les organisat...

Le travail à distance dessine-t-il le futur du travail ?

Livre
La Fabrique de l'industrie , Presses des Mines - Transvalor, 177 pages, 06/2021
Les auteures posent la question du travail à distance au-delà de l’épisode pandémique, de ses ...
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