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1er baromètre RH Liaisons sociales-CSC. Les DRH sur tous les fronts (dossier)
Article
Liaisons sociales magazine
, pp. 67-75, 12/2003
Formation ouverte et à distance dans les TPE : une expérimentation : "la boîte à outils e-formation des TPE/PME"
Article
INFFO FLASH (Revue)
, pp. 21-23, 06/2003
Le dispositif "boîte à outils e-formation des TPE/PME", porté par l'AGEFOS Midi...
Compétences, mobilité et formation professionnelle, repères juridiques pour une réforme
Article
Travail et Emploi
, pp. 27-40, 07/2003
Cet article examine tout d'abord les principaux changements des modalités de gestion de l'emploi et...
Démarches compétence. Guide d'évaluation
Livre
Editions de l'Anact
, 26 pages, 07/2003
Le développement des démarches compétence met à jour quatre grands types d'enjeux dans les entre...
Système d'évaluation rénové chez La Grande Récré
Article
GESTION SOCIALE (Revue)
, pp. 3-4, 05/12/2003
Développement des compétences, investissement professionnel et bien-être des personnes. Volume 1, Evaluation et développement des compétences au travail
Livre
PRESSES UNIVERSITAIRES DE LOUVAIN (Editeur)
, 560 pages, 2003
Quelle place les entreprises laissent-elles désormais au développement des personnes? L’évoluti...
Rémunérer les compétences : comment marier le "dire" et le "faire" ?
Article
MANAGEMENT ET CONJONCTURE SOCIALE (Revue)
, pp. 80-88, 2003
La gestion des salariés sur la base de leurs compétences fait peu à peu son chemin dans les entre...
La gestion prévisionnelle des emplois et des compétences. Intervention session inter-écoles (20-24 octobre 2003). (Document confidentiel)
Colloque
CENTRE NATIONAL D'ETUDES SUPERIEURES DE SECURITE SOCIALE (Distributeur)
, Anact, pagination irrégulière, 10/2003
Ces quatres documents d'intervention reprennent les présentations de trois interlocuteurs sur la GP...
Management des compétences et construction des qualifications. Comment concilier performance des entreprises et carrières individuelles ?
Article
Céreq BREF
, pp. 1-4, 10/2003
Comment sont gérées les compétences dans les entreprises ? Et avec quel impact sur le déroulemen...