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Les organisations : état des savoirs

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Livre

SAUSSOIS, Jean-Michel

EDITIONS SCIENCES HUMAINES (Editeur) , 447 pages, 2012

Entreprises, hôpitaux, associations, administrations, ONG... les organisations sont omniprésentes ...

Entrer aux Chantiers: les transformations de la socialisation professionnelle et des rapports intergénérationnels aux Chantiers de l'Atlantique (1950-2005)

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Article

ROINSARD, Nicolas

Sociologie du travail , pp. 197-216, 04/2012

"Tiré d'une étude sociologique réalisée auprès de trois générations d'ouvriers des C...

Répertoire d'action et travail collectif dans l'activité des brigades de police-secours

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Les mondes du travail , pp. 27-40, 02/2012

Si en sicence politique, la notion de répertoire a été reprise pour rendre compte de moyens d'act...

Manager des collectifs, levier de la compétence organisationnelle ? Etude de cas dans une société coopérative et participative

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CHARLES-PAUVERT, Brigitte

Travail et Emploi , pp. 57-75, 06/2012

L'analyse comparative de démarches compétences dans des PME a révélé le caractère spécifique ...

Tutorat : nouvelle place pour les seniors ? (dossier)

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FORNIELES, Caroline

Entreprise & Carrières , pp. 22-29, 05/06/2012

Trois ans après les accords et plans seniors, peu d'entreprises sont impliquées dans le développe...

Les conditions de formation et d'appropriation d'un clib d'entreprise de PME en territoire rural. Une autre facette de l'activité des dirigeants de PME

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Article

Travail et Emploi , pp. 21-38, 04/2012

Coopérations intergénérationnelles : quels outils mobilisés pour quels objectifs ? Une analyse des accords et plans seniors en Bretagne

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Article

PIJOAN, Natacha

DIRECTION ET GESTION. LA REVUE DES SCIENCES DE GESTION (Revue) , pp. 69-78, 02/2012

Dans cet article, les auteurs analysent tout d'abord le concept de génération et mettent en avant ...

La gestion des bonnes pratiques au sein d'une multinationale: le cas de Lafarge

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Article

PERRIN, Alexandre

Gérer & comprendre , pp. 16-28, 03/2012

Cet article met en lumière la gestion de bonnes pratiques entre les 57 unités organisationnelles d...

Comment sauvegarder des compétences cachées

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Article

SARTON, Laurence

L'EXPANSION MANAGEMENT REVIEW (Revue) , pp. 84-91, 09/2012

Informelles, implicites, construites à partir de situations de travail concrètes, les compétences...

Transférer les compétences. Comment éviter les pertes de compétences stratégiques

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Livre

Éditions Eyrolles , 193 pages, 2012

Cet ouvrage présente une démarche pragmatique pour faciliter la préservation et la transmission d...

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