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Mieux identifier les risques de burn-out

Article
Entreprise & Carrières , pp. 36-37, 02/12/2014
Absent du tableau des maladies professionnelles, le risque de burn-out mobilise pourtant de plus en ...

"La confiance ne se décrète pas par la seule grâce du rapport hiérarchique" : Pierre-Yves Sanséau, professeur de GRH à Grenoble Ecole Management

Article
La performance des salairés, notamment de ceux qui sont en contact direct avec des clients, dépend...

Pôle emploi veut faire émerger les idées

Article
Entreprise & Carrières , pp.6-7, 12/2014
On le croyait dépassé par les réseaux sociaux professionnels sur Internet, mais le service public...

Reporting RSE - L'entreprise en quête de crédibilité

Article
Entreprise & Carrières , pp.20-27, 07/2014
Depuis plusieurs années, les entreprises françaises sont soumises à une obligation de transparenc...

Contrat de génération: ce qui se négocie pour les jeunes

Article
Entreprise & Carrières , pp. 22-29, 13/05/2014
Recrutement, alternance, intégration: avec les contrats de génération, les entreprises ont du se ...

Rémunération : à la recherche du variable efficace

Article
C’est un sujet de préoccupation majeur des DRH, à qui l’on demande de faire plus avec moins. O...

Gestion des émotions : une nouvelle compétence pour les managers ? (dossier)

Article
Entreprise & Carrières , pp. 22-29, 08/04/2014
L'enquête s'intéresse à la gestion des émotions par les managers. Cette nouvelle compétence fai...

Pas-de-Calais Habitat mise sur les aînés

Article
À la faveur de la signature d’un accord sur le contrat de génération portant sur l’embauche d...

Le compte pénibilité : un nouveau défi pour les DRH

Article
Entreprise & Carrières , pp. 4-6, 09/09/2013
Ajuster les droits des salariés exposés à des conditions de travail réduisant l'espérance de vi...

La politique handicap du groupe Stef

Article
Entreprise & Carrières , p. 19, 17/12/2013
Le groupe Stef, spécialiste du transport et de la logistique du froid, ne compte plus qu'un seul si...
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