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Actes de la 2ème journée nationale de rencontes et d'échanges Forcemat. Seniors et entreprises. Du préjugé à l'opportunité ...

Colloque
FORCEMAT (Distributeur) , 50 pages, 05/2009
Ce document retrace les principaux éléments de restitution du colloque organisé par FORCEMAT le 6...

Parcours professionnels et conditions de travail : dimensions individuelles et collectives de l'employabilité

Article
Education permanente , pp. 91-103, 12/2009
Il faut aujourd’hui miser sur l’alliance de la construction progressive d’une série de compé...

Seniors tuteurs : comment faire mieux ?

Rapport
La documentation française , 59 pages, 03/2009
Constatant que les accords de branches ou d’entreprises en faveur de l’emploi des seniors pourra...

Mieux intégrer les nouveaux embauchés : une coopération à construire dans l'entreprise

Article
IMPACT (Revue) , 4 pages, 04/2009
L’intégration des salariés dans l’entreprise n’est pas toujours évidente. C’est pourtant ...

Dossier : simulation

Article
La spécificité de ce numéro est de mettre l'accent aussi bien sur l'usage de la simulation comme ...

Ces entreprises qui s'adaptent à leurs seniors

Article
NOTRE TEMPS (Revue) , pp. 70-73, 02/2009
Comment faire évoluer un poste pour tenir compte de l'âge d'un salarié ? Certaines entreprises in...

Les salariés âgés dans l'entreprise : vers une visibilité accrue ?

Rapport
Céreq , Institut du travail - Université Strasbourg, 87 pages, 11/2009
Cette étude, pour la Direction régionale du travail, de l'emploi et de la formation professionnell...

Acquérir et transmettre des compétences. Et si on se formait au travail ?

Livre
Editions de l'Anact , 32 pages, 03/2009
La formation en situation de travail, le contenu du travail, les modalités organisationnelles et le...

L'emploi des seniors : un engagement pour l'avenir

CD-ROM
Anact , DÉLÉGATION GÉNÉRALE À L'EMPLOI ET À LA FORMATION PROFESSIONNELLE (Editeur), LA FAMILLE DIGITALE, Ministère de l'économie et des finances, 24 mn, 2009
Ce film témoigne de la volonté de trois entreprises de mettre en place des actions efficaces en fa...
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