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L'Europe doit s'intéresser aux restructurations
Article
LIAISONS SOCIALES EUROPE (Revue)
, pp. 5-8, 30/11/2006
Dans le cadre des recherches menées par les experts participant au programme Mire, Claude-Emmanuel ...
Mutations et territoires : le cas du Tarn
Livre
UNIVERSITE EUROPEENNE DU TRAVAIL (Editeur)
, 25 pages, 2006
Cette étude de cas a pour objectif de montrer comment un territoire confronté à des mutations éc...
Anticiper les mutations : accompagner les entreprises dans le développement des compétences. Guide pour les porteurs de projets
Livre
Editions de l'Anact
, Ministère de l'économie et des finances, 76 pages, 02/2006
Ce guide propose, sous forme de fiches des repères et des outils utiles pour accompagner les entrep...
Cap compétences: gestion collective du risque de sureffectif dans le cadre d'une entreprise élargie
Livre
UNIVERSITE EUROPEENNE DU TRAVAIL (Editeur)
, 30 pages, 2006
L'opération Cap Compétences s'inscrit dans le contexte fortement cyclique du secteur de la constru...
Modélisation par les processus : une méthode préalable indispensable à la mise en oeuvre d'un système d'information communicant centré sur le patient
Article
Gestions hospitalières
, pp. 451-459, 07/2005
Face aux difficultés multiples rencontrées dans le fonctionnement de son système d'information (S...
Anticiper les restructurations : incantation ou vrai remède ?
Article
La gazette de la société et des techniques
, 4 pages, 11/2005
Actualité du droit de l'harmonisation sociale en matière de rapport emploi
Article
Droit social
, pp. 503-525, 05/2005
Délocalisations, normes du travail et politique d'emploi
Livre
Éditions La Découverte
, 282 pages, 2005
La mondialisation et les délocalisations qui l’accompagnent sont-elles à l’origine des pertes ...
Bilan des accords de méthode
Article
BREF SOCIAL (Revue)
, 4 pages, 04/01/2005
Source : Accords de méthode - Bilan d'étape de la DGEFP (septembre 2004)
La Commission européenne adopte une communication sur les restructuration
Article
LIAISONS SOCIALES EUROPE (Revue)
, pp. 2-3, 31/03/2005