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L'activité de réunion à distance
Article
Réseaux. Communication. Technologie. Société
, pp.59-101, 12/2007
L'amélioration des réunions à distance est une tâche indispensable, dans la mesure où elles son...
Suivi de la stratégie de Lisbonne par la France
Rapport
AVIS ET RAPPORTS DU CONSEIL ECONOMIQUE ET SOCIAL (Editeur)
, 200 pages, 02/03/2007
Le 11 juillet 2006, le Bureau du Conseil économique et social a confié à la
délégation pour lâ...
La multi-activité et ses appuis : l'exemple de la "présence obstinée" des messages dans l'environnement de travail
Article
Activités
, pp. 4-29, 2007
Contrairement à la simple fragmentation des activités et à la multiplication des interruptions, d...
Pour une théorie de la communication en contexte de travail appuyée sur des théories de l'action et de l'expression
Article
Communication & Organisation
, pp. 43-63, 07/2007
L'article vise à proposer quelques principes d'une description des échanges, dans les organisation...
Interaction visiophonique et formes d'asymétries dans la relation de service
Article
Réseaux. Communication. Technologie. Société
, pp. 225-264, 12/2007
Cet article propose de traiter empiriquement les liens entre les modalités de l'interaction entre a...
Dossier "ATWAD"
Article
Activités
, pp. 85-225, 2007
Ce dossier à partir d'une sélection de textes produits initialement par un Technical Committee de ...
44ème journées du CISME : nouvelles technologies de l'information et de la communication (NTIC) et santé au travail
Article
Cahiers de médecine interprofessionnelle
, pp. 33-45, 02/2007
Présentation de la manifestion organisée par le CISME (Centre Interservices de Santé et de Médec...
La médiation : un outil de gestion des ressources humaines
Article
Revue de gestion des ressources humaines
, pp. 2-15, 07/2007
Couramment utilisée en Amérique du Nord, la médiation est très peu commune en France dans les re...
Dits et pensée silencieuse dans l'exercice de la puissance d'action des travailleurs du service
Article
TRAVAILLER. REVUE INTERNATIONALE DE PSYCHOPATHOLOGIE ET DE PSYCHODYNAMIQUE DU TRAVAIL (Revue)
, pp. 143-161, 2007
Fondé sur des enquêtes réalisées pendant plusieurs années à France Télécom et à la Poste, c...
L'employeur peut ouvrir un courrier dépourvu de la mention "personnel"
Article
BREF SOCIAL (Revue)
, p. 1, 29/05/2007
Les correspondances personnelles d'un salarié étant pénalement protégées, l'employeur ne peut l...