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Le conflit travail-famille-loisirs et l’intention de quitter l’entreprise : une analyse dans le secteur hôtelier au Québec

Le conflit travail-famille-loisirs et l’intention de quitter l’entreprise : une analyse dans le secteur hôtelier au Québec

Article
MANSOUR, Sari
@GRH , p. 65-96 ; numéro 28, 03/2018
Cette recherche, réalisée auprès de 258 personnes dans le secteur hôtelier au Québec, vise à e...
Fusion des IRP : retour vers le futur

Fusion des IRP : retour vers le futur

Article
BEAL, Eric
Liaisons sociales magazine , pp. 18-29 ; n°185, 10/2017
La fusion des institutions représentatives du personnel imposée par le gouvernement va chambouler ...
Consultations publiques sur le harcèlement et la violence sexuelle en milieu de travail : ce que nous avons entendu

Consultations publiques sur le harcèlement et la violence sexuelle en milieu de travail : ce que nous avons entendu

Rapport
Emploi et Développement social Canada , 49 pages, 03/2017
Ce rapport présente un aperçu des commentaires reçus dans le cadre des consultations menée en 20...
Télétravail : entre flexibilité et intensification du travail

Télétravail : entre flexibilité et intensification du travail

Article
ENEL, Lucie
La revue des conditions de travail , p. 161-168 ; numéro 6, 09/2017
Si de nombreux discours entourant le télétravail l’associent souvent à une plus grande liberté...
Comment Desjardins a misé sur les femmes

Comment Desjardins a misé sur les femmes

Article
HIRTZMANN, Ludovic
Entreprise & Carrières , p. 32, 12/01/2016
Le Mouvement des Caisses Desjardins, souvent appelé la "banque des Québécois", ...
Vers la fin des managers intermédiaires ?

Vers la fin des managers intermédiaires ?

Article
HIRTZMANN, Ludovic
Entreprise & Carrières , p. 32, 06/2015
De plus en plus de moyennes et grandes entreprises canadiennes se débarassent de leurs middle manag...
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