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Emotions, travail et sciences sociales
Livre
Octarès Editions
, 188 pages, 2022
Les émotions jouent comme révélateur des conditions de travail et participent activement des spé...
Le harcèlement moral au travail : approches psychosociales, organisationnelles et cliniques
Livre
Presses universitaires de Rennes
, 270 pages, 03/2022
Le lecteur trouvera dans cet ouvrage une synthèse de recherches universitaires internationales qui ...
Super collectif : la nouvelle puissance de nos intelligences
Livre
Fayard
, 210 pages, 02/2022
Les groupes ont leur propre intelligence ; on sait depuis peu mesurer leur QI. Mais pourquoi les gro...
Facteurs personnels et intention de sortie entrepreneuriale : les effets médiateurs de l’engagement au travail et de l’épuisement émotionnel de l’agriculteur
Article
Revue de l’Entrepreneuriat
, p. 45-68 ; vol. 20, n° 3, 2021
Cette recherche étudie les conséquences de la personnalité proactive et de l’obligation morale ...
Développement du travail et des organisations. Changement technologique, leadership, et régulation émotionelle
Livre
Éditions L'Harmattan
, 137 pages, 10/2021
Si les changements économiques et technologiques sont vecteurs de développement, ils apportent aus...
Les incidences psycho-sociales et socio-organisationnelles de la crise sanitaire Covid sur le travail et la santé des salariés
Livre
Éditions L'Harmattan
, 133 pages, 12/2021
Cet ouvrage livre des premières analyses sur les incidences psychosociales et socio-organisationnel...
Compétences émotionnelles et prise de décision médicale lors de la prise en charge simulée d’une urgence vitale par des internes en médecine
Article
Le travail humain
, p. 139-166 ; tome 84, numéro 2, 04/2021
La prise en charge d’une urgence vitale est caractérisée par des décisions qui doivent être pr...
Quels risques psychosociaux chez les salariées de l’aide à domicile ?
Rapport
Dares Analyses
, 8 pages ; numéro 53, 10/2021
Cette étude propose d’identifier les risques psychosociaux des salariées des métiers de l’aid...
L’exposition à de nombreuses contraintes liées aux conditions de travail demeure, en 2019, nettement plus marquée dans le secteur hospitalier qu’ailleurs
Article
Etudes et Résultats Drees
, 8 pages, 04/11/2021
L’exposition à de nombreuses contraintes liées aux conditions de travail demeure, en 2019, nette...
L’anxiété liée à la COVID-19 : une analyse de ses effets en milieu de travail
Article
Psychologie du travail et des organisations
, p. 3-16 ; volume 27, n°1, 03/2021
L’anxiété générée par la crise sanitaire de la COVID-19 est un phénomène nouveau dont les e...