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L'envolée des risques psychosociaux (dossier)
Article
Hesamag
, p. 12-46 ; n° 26, 12/2022
"Les gens sont mal au boulot parce qu’ils ont des problèmes dans leur vie personnelle.&a...
L'homme au travail, pourquoi ? Académie d'éducation et d'études sociales
Livre
Les éditions du bien commun
, 177 pages, 12/2022
Réfléchir sur le travail est redevenu une urgence. Productivisme poussé à outrance dans une logi...
"Je te survivrai" : travailleurs sur site et télétravailleurs, quelle santé et quelles ressources ?
Article
Management & sciences sociales
, p. 34-46 ; n° 33, 07/2022
Le développement massif du télétravail fut au cœur des préoccupations durant la crise sanitaire...
Vulnérabilités et risques émergents : penser et agir ensemble pour transformer durablement. 56ème congrès de la Self, 6-8 juillet 2022
Colloque
SELF Société d'ergonomie de la langue française
, 960 pages, 2022
Ces actes illustrent à partir des communications orales, symposiums et ateliers, la diversité des ...
14e baromètre de l’absentéisme et de l’engagement, étude 2022
Baromètre
AG2R La Mondiale
, Ayming, 31 pages, 09/2022
Pour la 14ème année consécutive, découvrez le baromètre de référence* sur l'absentéisme et l...
Meilleures communications du 33e congrès de l'AGRH
Article
@GRH
, 184 pages ; n° 44, 07/2022
Ce numéro reproduit dix-sept communications issues du 33ème congrès de l'AGRH. Trois thématiques...
Le coaching en entreprise, avatar d’un nouveau malaise dans les organisations ? Le cas de l’épuisement professionnel
Article
Nouvelle revue de psychosociologie
, p. 117-127 ; n° 34, 2022
La fin du siècle dernier a vu l’émergence du thème de la souffrance au travail, qui ne manque p...
Le coaching : symptôme ou remède ? (dossier)
Article
Nouvelle revue de psychosociologie
, p. 7-199 ; n° 34, 2022
Le coaching serait-il ainsi devenu la caisse de résonance d’une société au sein de laquelle la...
L’éthique narrative. Un outil de prévention et de résilience face au burn-out des soignants
Article
Gestions hospitalières
, p. 400-403 ; n° 615, 08/2022
Le burn-out affecte de plus en plus de soignants et complique la prise en charge des patients. On sa...
La relation des cadres à leur entreprise. Un attachement réel mais des attentes en termes d'équilibre de vie et d’évolution professionnelle
Baromètre
Apec
, 12 pages, 11/2022
Plus de 8 cadres sur 10 déclarent ressentir un sentiment d’appartenance réel à leur entreprise,...