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Importance de la reconnaissance du travail de nuit hospitalier pour la santé mentale et la qualité de vie au travail des travailleurs hospitaliers de nuit

Importance de la reconnaissance du travail de nuit hospitalier pour la santé mentale et la qualité de vie au travail des travailleurs hospitaliers de nuit

Article
COUSIN CABROLIER, Lorraine
Santé Publique , p. 30 ; vol. 36, HS1, 2024
La santé des travailleurs hospitaliers de nuit (THN) peut être altérée à cause des nombreux fac...
Emballer la santé dans la passion du métier. L’empreinte du travail sur la santé des patrons de TPE

Emballer la santé dans la passion du métier. L’empreinte du travail sur la santé des patrons de TPE

Article
DARBUS, Fanny
Sociologies pratiques , p. 43-53 ; n° 49, 2024
Les patron·nes de très petites entreprises sont pris·es dans la gestion quotidienne de leur organ...
Quality of life in the EU in 2024 : results from the Living and Working in the EU e-survey

Quality of life in the EU in 2024 : results from the Living and Working in the EU e-survey

Rapport
AHRENDT, Daphne
Fondation européenne pour l'amélioration des conditions de vie et de travail , 20 pages, 2024
Cette fiche d'information présente les données les plus récentes sur les principaux défis auxque...
Impact de l’intensification et de l’autonomie au travail sur la santé mentale

Impact de l’intensification et de l’autonomie au travail sur la santé mentale

Rapport
BLASCO, Sylvie
Valorisation de la recherche Dares , 156 pages ; n° 4, 08/2024
Cette analyse des liens entre la santé mentale et les innovations technologiques, organisationnelle...
Santé mentale et expérience subjective du chômage. Une approche par la psychodynamique du travail

Santé mentale et expérience subjective du chômage. Une approche par la psychodynamique du travail

Rapport
DUARTE, Antoine
Valorisation de la recherche Dares , 215 pages ; n° 6, 08/2024
Ce rapport a été réalisé dans le cadre d’un appel à projet de recherches qualitatives et quan...
Guidance for workplaces on how to support individuals experiencing mental health problems

Guidance for workplaces on how to support individuals experiencing mental health problems

Rapport
VIRTANEN, Marianna
Agence européenne pour la sécurité et la santé au travail , 84 pages, 2024
Les personnes souffrant de problèmes de santé mentale souhaitent généralement continuer à trava...
Management des Tensions Organisationnelles (MTO). Une alternative à la gestion des RPS

Management des Tensions Organisationnelles (MTO). Une alternative à la gestion des RPS

Rapport
Aract Nouvelle-Aquitaine , 98 pages, 01/2024
Il s’agit ici de proposer une vision actualisée des tensions organisationnelle et une méthode de...
Engagement de continuité et santé mentale des employés : le rôle des traits d’affectivité

Engagement de continuité et santé mentale des employés : le rôle des traits d’affectivité

Article
ROBERT, V.
Psychologie du travail et des organisations , p. 137-153 ; vol. 30, n° 3, 09/2024
L’engagement de continuité envers l’organisation reste peu étudié dans la littérature, parti...
Ecouter le travail vivant. Nouveaux chemins cliniques

Ecouter le travail vivant. Nouveaux chemins cliniques

Livre
DEJOURS, Christophe
Les éditions de l'Atelier , 160 pages, 09/2024
Que permet l'écoute du travail ? Dans cet ouvrage, Christophe Dejours, inventeur de la psychodynami...
Argent, carrière, sexisme. Des inégalités persistantes entre les femmes cadres et les hommes cadres

Argent, carrière, sexisme. Des inégalités persistantes entre les femmes cadres et les hommes cadres

Rapport
Apec , 24 pages, 10/2024
Cette enquête montre la persistance d'inégalités entre les femmes et les hommes cadres au niveau ...
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