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Qualité du travail et de l'emploi un atout pour l'économie sociale et solidaire

Guide pratique
Aract Languedoc-Roussillon , 25 pages, 2012
??Ce document propose une synthèse d’un travail collectif de plusieurs têtes de réseaux ESS men...

Modernisation sociale dans les PME du déménagement. Prévention de la pénibilité du travail, déroulement de carrière

Article
BREF SOCIAL (Revue) , 15/11/2012
Les partenaires sociaux du transport de déménagement ont pris l’engagement, en septembre 2005, d...

Négocier sur les seniors. Emploi, conditions de travail, départ à la retraite

Article
BREF SOCIAL (Revue) , 7 pages, 10/10/2012
Pour les entreprises dans lesquelles les accords sur l'emploi des seniors arrivent à échéance, 20...

Tutorat : nouvelle place pour les seniors ? (dossier)

Article
Entreprise & Carrières , pp. 22-29, 05/06/2012
Trois ans après les accords et plans seniors, peu d'entreprises sont impliquées dans le développe...

LIDL s'engage à prévenir la pénibilité en mettant l'accent sur la polyvalence

Article
BREF SOCIAL (Revue) , 13/04/2012
Les partenaires sociaux de la société LIDL, qui emploie plus de 22 000 salariés en France, ont co...

Sanofi accorde un congé de fin de carrière pour compenser la pénibilitéSanofi accorde un congé de fin de carrière pour compenser la pénibilité

Article
BREF SOCIAL (Revue) , p. 1, 26/01/2012
En signant le 26 décembre dernier avec les syndicats CFDT, CFE-CGC, CFTC et FO, un accord triennal ...

La notion de compétences : un modéle pour décrire, évaluer et développer les compétences

Article
Le travail humain , pp.1-30, 01/2011
La notion de compétence est polysémique. La psychologie dispose, pourtant, de nombreux de concepts...

Apprendre du travail collectif à partir de la théorie de l'élaboration de l'action chez Alain Savoyant

Article
TRAVAIL ET APPRENTISSAGES (Revue) , pp. 55-72, 09/2010
Cet article discute et développe le constat énoncé par A. Savoyant suite à une recherche consacr...
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