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Le travail par missions, une solution pour l'emploi des cadres seniors, une solution pour l'entreprise
Colloque
INSTITUT DU TEMPS GERE (Editeur)
, 14 paghes, 06/2009
Ce colloque pose les cadres juridiques du travail par mission. Divers intervenants dressent un const...
Managers et syndicalistes face au stress : repères pour l'action
Article
Cadres CFDT
, pp. 57-62, 05/2009
L'acteur syndical sur la question du stress comme sur d'autres, intervient à différents niveaux : ...
Management : tensions d'aujourd'hui
Livre
Vuibert
, 421 pages, 2009
Issu des états généraux du management organisés par la Fondation nationale pour l'enseignement d...
Le plafond de verre dans tous ses éclats. La féminisation des professions supérieures au XXème siècle (dossier)
Article
Sociologie du travail
, pp. 170-299, 06/2009
Ce dossier, qui comprend sept articles, évoque le processus de féminisation des professions supér...
Sondage CSA - ANACT - Malakoff Médéric : le stress au travail : rapport d'analyse
Baromètre
CSA
, 46 pages, 03/2009
A l’occasion de la sixième "Semaine pour la Qualité de Vie au Travail", le ré...
Maintenir en emploi les seniors : à quelles conditions ?
Article
Personnel ANDRH (Revue)
, pp. 57-79, 11/2009
Toutes les entreprises de plus de cinquante salariés, sont confrontées à la nécessité de négoc...
Horaires atypiques et contraintes dans le travail : une typologie en six catégories
Article
PREMIERES SYNTHESES (Revue)
, 7 pages, 05/2009
37% des salariés ont des horaires "normaux", indique une enquête sur les conditi...
Rapport préparatoire à la concertation avec les partenaires sociaux sur l'égalite professionnelle entre les femmes et les hommes
Rapport
Ministère du travail (Distributeur)
, 120 pages, 07/2009
L'auteur, dans ce rapport, réalise un bilan des différences de traitement entre les femmes et les ...