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Industries électriques et gazières : reconnaissance de la pénibilité physique pour la retraite
Article
BREF SOCIAL (Revue)
, 19/07/2010
La réforme des régimes spéciaux de retraite de 2008, qui s’est traduite par une augmentation de...
Gérer le stress sans stress
Article
Semaine sociale Lamy
, pp. 7-11, 25/01/2010
Les entreprises de plus de 1 000 salariés sont tenues d'engager des négociations sur le stress ava...
Egalité professionnelle : la question des sanctions est toujours posée
Article
Entreprise & Carrières
, pp. 20-28, 16/03/2010
Malgré l'obligation légale, les entreprises négocient peu sur l'égalité professionnelle. Les pa...
Fin de la mobilité forcée chez France Telecom
Article
SYNDICALISME HEBDO (Revue)
, p. 7, 18/03/2010
L'accord signé par la CFDT rompt avec les choix stratégiques passés de l'entreprise et doit conti...
Le bricolage du maintien dans l'emploi des seniors : régulation publique, dialogue social et boîte à outils
Rapport
ORSEU
, 166 pages, 06/2010
Ce rapport examine la façon dont s’est opérée la production des outils en faveur de l’emploi ...
Seules un tiers des grandes entreprises ont agi contre le stress
Article
Entreprise & Carrières
, p. 19, 12/10/2010
Selon la Direction générale du travail, en un an, 430 entreprises de plus de 1 000 salariés se so...
Aspirer à se former, la responsabilité des entreprises en question
Article
Céreq BREF
, 4 pages, 11/2010
Pour que le salarié exerce son droit à la formation, la motivation individuelle ne suffit pas. Les...
Deux accords sociaux à la signature chez France Telecom
Article
Entreprise & Carrières
, 16/02/2010
La négociation sociale entamée en septembre 2009 chez France Telecom débouche sur deux premiers t...
Danone s'engage à prévenir, détecter et traiter les cas de stress au travail
Article
BREF SOCIAL (Revue)
, p. 1, 15/03/2010
Le groupe Danone a signé, le 11 mars, avec l'ensemble des organisations syndicales, un accord-cadre...