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La perception subjective du travail : rôle des identités de genre et des conditions d'emploi (quelques éléments d'analyse statistique)
Rapport
DOCUMENT DE TRAVAIL (Revue)
, 23 pages, 10/2006
Ce document propose une étude préliminaire de deux questions relatives à la perception du travail...
Précarité à l'américaine : la fuite des "goods jobs"
Article
FORCE OUVRIERE HEBDO (Revue)
, p. 4, 19/04/2006
Aux Etat-Unis, la protection sociale, tant en matière de santé que de retraite, dépend de ce qui ...
Bilan formation emploi (II) : formation et qualité des emplois occupés
Article
Economie et Statistique
, pp. 3-170, 06/2006
Dans cette étude relative à la relation formation-emploi, l’expérience professionnelle et la pr...
Emplois précaires et risques professionnels
Article
SECURITE ET MEDECINE DU TRAVAIL (Revue)
, pp. 5-25, 06/2006
L'évolution des formes d’emploi crée les conditions d’une précarisation accrue du travail don...
Travail flexible, salariés jetables. Fausses questions et vrais enjeux de la lutte contre le chômage
Livre
Éditions La Découverte
, 138 pages, 10/2006
Les exemples de la précarité croissante du travail en France sont multiples. Cet ouvrage collectif...
La société précaire
Article
Sciences Humaines
, pp. 33-53, 02/2006
Ce dossier dégage les principaux déplacements conceptuels qu'a provoqués la montée de la précar...
Comment le travail a changé
Article
Alternatives économiques
, pp. 60-61, 03/2006
Le travail a beaucoup évolué depuis vingt-cinq ans. Il est devenu parfois plus intéressant, mais ...
Les ouvrières du fast-food : les enjeux sociaux du flux dans la restauration rapide
Livre
Éditions L'Harmattan
, 2006
L'auteur, docteur en sociologie, propose d'analyser le juste-à-temps dans l'examen de la situation ...
La dictature des stages
Article
FORCE OUVRIERE HEBDO (Revue)
, pp. 8-10, 07/06/2006
Considérés par certains employeurs comme une main-d'oeuvre qualifiée, bon marché, sans droits, l...
Le CDI, contrat au destin incertain
Article
ENJEUX LES ECHOS (Revue)
, pp. 86-90, 05/2006
Pour les salariés, seul le CDI protège de la précarité et du chômage. Les entreprises, elles, l...