1045 résultat(s)
Guide pour la GPEC, 3ème édition
Livre
Éditions Eyrolles
, 309 pages, 2007
La gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC) permet à l'entreprise d'identifie...
Égalité et Diversité : rapport annuel de la Halde 2006
Article
BREF SOCIAL (Revue)
, 14/06/2007
Le deuxième rapport annuel de la Haute autorité de lutte contre les discriminations et pour l'éga...
Recrutement et fidélisation : quels sont les atouts des PME sur les grands groupes ?
Article
Dirigeant (Revue)
, pp. 18-27, 11/2007
Les PME connaissent une pénurie de compétences qui entrave leur développement. Face aux grands gr...
Enquête barométrique sur le choc démographique
Rapport
IDET CEGOS (Editeur)
, 25 pages, 05/2007
Les départs en retraite des salariés issus du baby-boom ne seront pas compensés par un nombre éq...
La banlieue, nouveau terrain de chasse des recruteurs
Article
Liaisons sociales magazine
, pp. 38-41, 09/2007
Les entreprises s'intéressent au vivier des banlieues pour embaucher. Mais le marché du recrutemen...
Le recrutement des jeunes docteurs dans le secteur privé
Article
Revue d'économie industrielle
, pp. 85-102, 10/2007
Recruter dans les secteurs en forte pénurie : il faut innover !
Article
PERSONNEL ANDCP (Revue)
, pp. 35-36, 04/2007
Étude sur l'évolution des dispositions concernant les seniors ainsi que les critères d'âge et d'ancienneté dans quelques accords de branche
Rapport
LABORATOIRE INTERDISCIPLINAIRE DE RECHERCHE SUR LES RESSOURCES HUMAINES ET L'EMPLOI (Editeur)
, 155 pages, 10/2007
Ce rapport, réalisé pour le Conseil d'Orientation des Retraites, apporte un éclairage sur la faç...
Vingt ans d'actions pour l'emploi des personnes handicapées
Article
SYNDICALISME HEBDO (Revue)
, pp. 10-11, 12/07/2007
En vingt ans, l'Agefiph a su s'imposer comme un acteur central de l'emploi des personnes handicapée...
Orientation de la dominance sociale et réactions à la discrimination et à l'action positives à l'embauche
Article
Psychologie du travail et des organisations
, pp. 77-92, 03/2007
Cette recherche vise à analyser les réactions à l'instauration d'une politique de recrutement fav...