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Les systèmes de suggestions en révolution. Comment libérer les capacités d'initiative et de créativité du personnel
Livre
EDITIONS JVDS (Editeur)
, 255 pages, 1995
Les systèmes de suggestions constituent l'un des plus anciens modèles d'implication du personnel. ...
Les aspirations insatisfaites des professionnels syndiqués de 50 ans ou plus : nature et gestion
Thèse
Université de Montréal
, BIBLIOTHEQUE NATIONALE DU CANADA (Editeur), 1995
Les auteurs pensent unanimement que la compétitivité des entreprises dépend, a l'aube de l'an 200...
Discours sur les compétences. Une pratique en nuance
Article
PERSONNEL ANDCP (Revue)
, pp. 17-21, 01/1995
La pratique de l'entreprise apprenante
Livre
Editions d'organisation
, 192 pages, 1995
Les questions liées à l'apprentissage suscitent un vif intérêt tant de la part des chercheurs qu...
Le non-dit dans l'entreprise et ses coûts
Article
PROBLEMES ECONOMIQUES (Revue)
, PP 1-7, 20/04/1994
La gestion des rémunérations au service de la flexibilité
Article
Revue française de gestion
, PP 104-113, 05/1994
Tunisie. Gérer l'incertitude
Article
LE COURRIER DE L’UNESCO (Revue)
, pp. 20-22, 06/1994
CF FICHE GLOBALE N° 1295
Gestion moderne et traditions locales
Article
LE COURRIER DE L’UNESCO (Revue)
, pp. 9-39, 04/1994
Pour Philippe d’Iribarne qui ouvre le dossier, les méthodes de gestion des entreprises mises au p...
Europe de l'Est. Quelques leçons d'histoire
Article
LE COURRIER DE L’UNESCO (Revue)
, pp. 32-34, 06/1994
CF FICHE GLOBALE N° 1295