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Pour une approche renouvelée de la prospective métier
Article
Revue française de gestion
, 2002
Dans cette contribution, l'auteur propose de mieux comprendre les raisons de la faiblesse du dévelo...
Orange France : mobilité, dialogue social, temps de travail
Article
BREF SOCIAL (Revue)
, 16 pages, 08/10/2002
Gestion de carrière : plus de polyvalence, moins de promotion (dossier)
Article
Entreprise & Carrières
, pp. 14-19, 14/05/2002
Bouygues : mobilité et promotion internes, premières sources de recrutement. Décathlon : l'ascens...
Renault fait évoluer ses opérateurs
Article
Entreprise & Carrières
, pp. 26-28, 01/04/2002
Depuis le 1er janvier dernier, les opérateurs des sites français de Renault SA ont vu leur mode de...
Les entreprises se préoccupent peu du vieillissement démographique
Article
PREMIERES SYNTHESES (Revue)
, 8 pages, 04/2002
L'âge moyen des salariés du secteur privé s'est accru depuis le début des années quatre-vingt-d...
Gestion des âges, avancement au 25 janvier 2002 de l'étude menée en Limousin
Rapport
ARACT LIMOUSIN (Editeur)
, 123 pages, 01/2002
L'Aract Limousin a bâti un diagnostic démographique du bassin d'emploi limousin à partir de 3 axe...
La stratégie du mouvement
Livre
Editions Liaisons
, 153 pages, 2001
Résolument théorique et reposant sur les bases théoriques rigoureuses, la démarche présentée p...
Le recrutement, un enjeu stratégique (dossier)
Article
Dirigeant (Revue)
, pp. 13-28, 10/2001
En ouverture, ce dossier sur le recrutement annonce que les problèmes de recrutement auxquels sont ...
Michelin : cessation d'activité, gestion de l'emploi
Article
BREF SOCIAL (Revue)
, 6 pages, 09/11/2001