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Ressources humaines, 3e édition

Ressources humaines, 3e édition

Livre
WEISS, Dimitri
Editions d'organisation , 805 pages, 2005
3e édition pour cet ouvrage de référence élaboré pour les professionnels, étudiants et enseign...
Modélisation par les processus : une méthode préalable indispensable à la mise en oeuvre d'un système d'information communicant centré sur le patient

Modélisation par les processus : une méthode préalable indispensable à la mise en oeuvre d'un système d'information communicant centré sur le patient

Article
ROMEYER, Cécile
Gestions hospitalières , pp. 451-459, 07/2005
Face aux difficultés multiples rencontrées dans le fonctionnement de son système d'information (S...
Conduite du changement au sein du secteur public : une contribution pour l'action

Conduite du changement au sein du secteur public : une contribution pour l'action

Rapport
COMMISSARIAT GENERAL DU PLAN (Editeur) , 73 pages, 09/2005
Comment conduire le changement dans le secteur public ? Quels sont les points clés pour réussir le...
"Au-delà du genre, l'emploi" (dossier)

"Au-delà du genre, l'emploi" (dossier)

Article
Formation Emploi , pp. 5-122, 09/2005
Ce dossier présente six textes d'une grande diversité, tant dans les terrains enquêtés que dans ...
Lutte contre les discriminations raciales : le rôle de la formation (dossier)

Lutte contre les discriminations raciales : le rôle de la formation (dossier)

Article
HELLOUIN, Valérie
ACTUALITE DE LA FORMATION PERMANENTE (Revue) , pp. 11-111, 02/2005
Le dossier traite de la lutte contre les discriminations, selon une approche particulière, celle de...
Les nouvelles formes de domination au travail

Les nouvelles formes de domination au travail

Article
DE LA VEGA, Xavier
Sciences Humaines , pp. 30-47, 03/2005
Le management contemporain confère des espaces d'autonomie accrue aux salariés. Ceux-ci n'en demeu...
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