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La négociation interprofessionnelle en 2025 : une inversion de tendance ?

Rapport
Eclairages. Ires , 7 pages ; n° 31, 01/2025
Trois accords nationaux interprofessionnels ont été signés fin 2024 par les organisations syndica...

État des lieux du sexisme en France à l’heure de la polarisation

Rapport
Ce rapport sur le sexisme en France fait état d'une polarisation accrue des opinions quant à l'ég...

Agir sur la qualité du travail pour développer sa soutenabilité. Une approche en psychologie du travail

Article
Revue internationale du travail , 18 pages, 01/2025
L’article aborde le travail soutenable sous l'angle de la qualité du travail et de son impact sur...

Drogues et addictions : chiffres clés

Rapport
Tendances - OFDT , 10 pages, 2025
Cette dixième édition de « Drogues et addictions, chiffres clés » met à jour les données disp...

Flex office : comment éviter la lutte des places (dossier)

Article
Santé & travail , 01/2025
Débarqué en force avec l'épidémie de Covid et l'essor du télétravail, supposé répondre à de...

Les grèves en 2023. Une intensification essentiellement portée par la contestation de la réforme des retraites

Article
Dares Résultats , 4 pages ; n° 6, 01/2025
En 2023, 2,7 % des entreprises de 10 salariés ou plus du secteur privé non agricole (employant 2...

Ce que l’IA générative fait au travail et à l’emploi

Rapport
Terra Nova , 32 pages, 02/2025
Cette note dresse les effets potentiels positifs de l’IA générative (IA gen) sur sur la chaîne ...

Les entreprises et les tiers-lieux

Baromètre
France Tiers-lieux , Ifop, 37 pages, 01/2025
Cette enquête menée en 2024 auprès de 404 décideurs en entreprises établit que 13% des dirigean...

Exosquelettes, AGV et robots collaboratifs (dossier)

Article
Travail & sécurité , p. 13-24 ; n°866, 01/2025
Robots collaboratifs (cobots), exosquelettes, véhicules à guidage automatique (AGV)… Les nouvell...

Perception des RH par les cadres. 4 leviers pour optimiser la satisfaction

Baromètre
Apec , ANDRH, 15 pages, 01/2025
61 % des cadres (sur 1000 répondants) se disent satisfaits de la gestion RH dans leur entreprise, c...
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