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Retour sur les lois Auroux 40 ans après, trop tard ou trop tôt ?
Article
Cadres CFDT
, p. 15-20 ; n° 494, 11/2022
Les lois Auroux ont-elles véritablement marqué l’histoire en y imprimant des changements profond...
L'implication des agents dans la conduite du changement organisationnel. L'expérience de l'hôpital public du Vésinet
Article
Cadres CFDT
, pp. 70-72 ; n°492, 04/2022
Maroussia Krawec, chargée de mission (Aract Île-de-France) restitue une expérience menée en 2016...
2020 : chronique du travail éloigné. Demandes de changement ?
Rapport
Cadres CFDT
, METIS Europe, Observatoire des Cadres et du Management, 43 pages, 06/2021
Cet ouvrage (en ligne et en version papier) rassemble des articles publiés en 2020 sur Metis Europe...
La discussion sur le travail est un jeu à trois. Entretien avec Yves Clot
Article
Cadres CFDT
, p. 82-87 ; numéro 489, 07/2021
La mise en discussion du travail ne se limite pas à des échanges entre pairs, au dialogue professi...
Les experts entre support et stratégie (dossier)
Article
Cadres CFDT
, p. 18-48 ; numéro 489, 07/2021
Les fonctions-support sont des activités de gestion qui accompagnent les fonctions opérationnelles...
Un dialogue social réel mais qui manque de relais
Article
Cadres CFDT
, p. 26-34 ; numéro 490, 10/2021
La pandémie a dynamisé le dialogue social au niveau européen. On constate une forte augmentation ...
La discussion sur le travail est un jeu à trois. Entretien avec Yves Clot
Article
Cadres CFDT
, p. 75-80 ; numéro 489, 07/2021
La mise en discussion du travail ne se limite pas à des échanges entre pairs, au dialogue professi...
Prévenir le risque d'isolement : un enjeu de la relation manager-managé
Article
Cadres CFDT
, p. 5-9 ; numéro 489, 07/2021
Le salarié qui travaille à distance de son entreprise bénéficie d’une sorte de pouvoir d’ale...
Du décloisonnement à la dislocation. Les effets paradoxaux de l’introduction des technologies digitales dans les grandes entreprises
Article
Cadres CFDT
, p. 10-16 ; numéro 489, 07/2021
La transversalité que peut permettre l’usage des technologies digitales doit être pensée et con...
La démarche ergologique. Les groupes de rencontre du Travail, des outils potentiels pour une action syndicale plus ancrée dans la prise en compte du travail
Article
Cadres CFDT
, p. 88-90 ; numéro 489, 07/2021
Le témoignage de Gilles Blanchard, élu à Pôle emploi, en tant que chercheur associé à une étu...