126 résultat(s)
Santé et emploi : les DRH, observateurs et acteurs essentiels
Article
PERFORMANCES (Revue)
, pp. 3-42, 08/2005
Le chef d'établissement est tenu de mettre en place un mode d'organisation de l'entreprise propre Ã...
De la gestion de l'absentéisme à la gestion de la santé dans l'entreprise
Article
PERFORMANCES (Revue)
, pp. 26-33, 08/2005
L'absentéisme au travail constitue un phénomène social complexe, considéré comme un problème c...
Fiabilité des systèmes de travail : évolution des approches
Article
PERFORMANCES (Revue)
, pp. 33-37, 12/2005
L'amélioration du bien-être des salariés par les temps de travail à la carte
Article
PERFORMANCES (Revue)
, pp. 27-35, 10/2005
L'amélioration de l'organisation des temps de travail doit prendre en compte la spécificité des h...
Les TMS
Article
PERFORMANCES (Revue)
, pp. 3-20, 10/2005
Performances consacre ce nouveau dossier aux troubles musculosquelettiques (TMS). Plusieurs articles...
Identités au travail : quels défis pour les entreprises ?
Article
PERFORMANCES (Revue)
, pp. 2-34, 02/2005
Aujourd'hui, de profondes mutations du travail affectent les pratiques managériales des entreprises...
Handicap et organisation
Article
PERFORMANCES (Revue)
, pp. 2-20, 06/2004
Ce nouveau dossier de "Performances" s'inscrit dans la continuité du précédent ...