259 résultat(s)
Transformation numérique et vie au travail
Rapport
MINIST
, 69 pages, 09/2015
La transformation numérique fait l’objet d’une grande attention au regard des atouts qu’elle ...
A la recherche de la juste connexion
Article
Dirigeant (Revue)
, p. 9-26, 04/2015
La connexion est l'action de créer un lien entre deux individus. Ce phénomène se répand à trave...
L'organisation agile, effet de mode ou véritable levier pour l'entreprise
Guide pratique
GOJI (Distributeur)
, 31 pages, 2015
Etre agile, c’est faire confiance à
l’humain, son intelligence et à sa créativité
dans l’...
Manager sans se renier
Livre
L'ATELIER/EDITIONS OUVRIERES (Editeur)
, 143 pages, 2015
Souvent pris en étau entre des injonctions contradictoires et des conflits entre leurs propres vale...
Les institutions financières coopératives : réinventer la promesse client
Article
Gestion
, pp.48-55, 07/2014
Les grandes institutions financières coopératives ou mutuelles, canadiennes comme françaises, ont...
Ce que travailler veut dire. Une sociologie des capacités et des parcours professionnels. 2ème édition
Livre
EDITIONS ECONOMICA (Editeur)
, 249 pages, 2014
Cette édition est enrichie d'une postface "Pour un pragmatisme critique des capacités&...
Pôle emploi veut faire émerger les idées
Article
Entreprise & Carrières
, pp.6-7, 12/2014
On le croyait dépassé par les réseaux sociaux professionnels sur Internet, mais le service public...
Le travail aujourd'hui. L'hypothèse de la reconnaissance
Article
La nouvelle revue du travail
, en ligne ; n°2, 04/2013
L'auteur évoque les divers changements qui ont mis en jeu et fait évoluer le travail. Jusque dans ...
Work organisation and employee involvement in Europe
Rapport
Fondation européenne pour l'amélioration des conditions de vie et de travail
, 76 pages, 12/06/2013
Le rapport porte sur les opportunités offertes aux salariés européens de prendre part aux process...
L'étonnante mécanique de la participation des salariés chez Essilor
Article
Le Journal de l'école de Paris du management
, pp. 8-15, 11/2012
Treize mille salariés (actifs ou retraités) d'Essilor détiennent 8, 3% du capital et près de 15%...