1781 résultat(s)
Perception des RH par les cadres. 4 leviers pour optimiser la satisfaction
Baromètre
Apec
, ANDRH, 15 pages, 01/2025
61 % des cadres (sur 1000 répondants) se disent satisfaits de la gestion RH dans leur entreprise, c...
Évaluation du plan d’investissement dans les compétences (PIC) 2018-2023
Rapport
Cour des comptes
, 151 pages, 01/2025
Ce rapport critique sur l’application du plan d’investissement dans les compétences (PIC), dép...
Les ressorts de l'égalité (dossier)
Article
Cadres CFDT
, p. 23-62 ; n° 503, 02/2025
Philippe Denimal analyse les facteurs qui mènent aux écarts de rémunération entre femmes et homm...
Enquête nationale sur le moral & les perspectives des professionnels RH
Baromètre
GERESO
, 31 pages, 02/2025
Cette enquête recueille les réponses de 460 professionnels RH (dont 87% sont femmes) d'entreprises...
Entrer et progresser dans la fonction publique
Article
France Stratégie La note d'analyse
, 12 pages ; n° 150, 02/2025
La fonction publique demeure un débouché important pour les classes populaires : à niveau de dipl...
Mieux concilier production et redistribution. Rapport 2025
Rapport
Haut conseil du financement de la protection sociale
, 306 pages, 01/2025
"Bien concevoir les politiques de protection sociale, c'est penser des stratégies mutuelle...
Début de carrière. Ce que veulent les futurs diplômés en 2025
Baromètre
JobTeaser
, The Gen Z Lab, 45 pages, 02/2025
Cette enquête explore les ambitions des jeunes diplômés pour leurs débuts de carrière, sur la b...
La boussole du manager. Handicap au travail et management
Guide pratique
DGAFP
, 26 pages ; n° 7, 11/2025
Qu’il soit sensoriel, mental, moteur, psychique, cognitif ou chronique invalidant, six types de ha...
La stratégie nationale pour l’intelligence artificielle : consolider les succès de la politique publique de l’IA, élargir son champ
Rapport
Cour des comptes
, 102 pages, 11/2025
Dans son évaluation de la stratégie nationale pour l’intelligence artificielle (SNIA) la Cour de...
Engagement organisationnel et envers la carrière : le rôle des valeurs individualistes
Article
Le travail humain
, p. 285-310 ; vol. 88, n° 3, 2025
La relation entre l’engagement organisationnel et l’engagement envers la carrière a été large...