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Après une naissance, un homme sur neuf réduit ou cesse temporairement son activité contre une femme sur deux

Après une naissance, un homme sur neuf réduit ou cesse temporairement son activité contre une femme sur deux

Article
GOVILLOT, Stéphanie
Insee Première , 4 pages, 06/2013
En France, plus d'une mère sur deux d'enfants de moins de huit ans s’est arrêtée de travailler ...
Plafond de verre : les déterminants de l'avancement de carrière des cadres féminins

Plafond de verre : les déterminants de l'avancement de carrière des cadres féminins

Rapport
MORICEAU, Caroline
CAS Centre d'analyse stratégique , 94 pages, 04/2013
Au travers de l’étude de quarante-cinq parcours de vie, (professionnel et personnel), relatés da...
Écart salarial hommes-femmes : des mesures particulières sur des carrières complètes

Écart salarial hommes-femmes : des mesures particulières sur des carrières complètes

Article
VANRIET-MARGUERON, J.
Retraite et société , pp. 91-109, 12/2013
Les données administratives de la Cnav permettent d’analyser plus de 126000 carrières complètes...
Pénibilité. Comprendre et identifier pour agir. Fiches pratiques

Pénibilité. Comprendre et identifier pour agir. Fiches pratiques

Guide pratique
COQUILLAT, Catherine
Aract Centre , 2013
Les démarches et enseignements issus d'accompagnements d'entreprises avec la Carsat Centre sont ré...
Démissions et licenciements face aux changements dans les entreprises : la diversité des transitions professionnelles

Démissions et licenciements face aux changements dans les entreprises : la diversité des transitions professionnelles

Article
BERTON, Fabienne
Travail et Emploi , pp. 49-68, 12/2013
Cet article met en lumière les transitions professionnelles des salariés dont le contrat de travai...
Conditions du travail et efficacité des contrats aidés dans le secteur non marchand

Conditions du travail et efficacité des contrats aidés dans le secteur non marchand

Rapport
BEGON, Emmanuelle
Editions de l'Anact , DÉLÉGATION GÉNÉRALE À L'EMPLOI ET À LA FORMATION PROFESSIONNELLE (Editeur), 120 pages, 10/2013
Cette étude action, issue d'une convention de partenariat entre la DGEFP et l'ANACT, examine les mo...
Compétences individuelles et employabilité : essai de clarification de leur articulation

Compétences individuelles et employabilité : essai de clarification de leur articulation

Article
LOUFRANI-FEDIDA, Sabrina
AGRH (Editeur) , 21 pages, 09/2013
La gestion des compétences individuelles est l'un des leviers principaux de cette GRH au service de...
L'emploi en temps de crise. Trajectoires individuelles, négociations collectives et action publique

L'emploi en temps de crise. Trajectoires individuelles, négociations collectives et action publique

Livre
SPIESER, Catherine
Liaisons sociales magazine , 265 pages, 2013
Cet ouvrage, issu d'un travail collectif, associant économistes, sociologues, juristes et statistic...
L'accès à l'emploi des femmes : une question de politiques

L'accès à l'emploi des femmes : une question de politiques

Rapport
LEMIERE, Séverine
La documentation française , 178 pages, 12/2013
Le marché du travail est aujourd’hui marqué par les inégalités entre les femmes et les hommes....
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