Auteur

Éditeur

Année de publication

Type de document

864 résultat(s)
   56 sur  87

L'analyse du travail des managers. Au-delà de l'analyse de la prescritpion et de l'activité, comprendre l'effet manager comme production de sens

Article
Communication & Organisation , pp. 249-263, 07/2007
Les managers sont confrontés à la complexification des organisations, des activités et des relati...

Rebondir face à la mutation en travaillant en collectif : comment impulser une dynamique collective dans une entreprise menacée ?

CD-ROM
En 2003, plusieurs PME sollicitent l'ARACT pour construire avec l'ensemble des salariés, leurs repr...

L'encadrement, maillon faible du dialogue social

Article
Entreprise & Carrières , pp. 22-29, 29/05/2007
Alors que, traditionnellement, le dialogue social est le pré carré des DRH, certaines entreprises ...

Travailler plus pour gagner quoi ? Ou pourquoi les encadrants sont contents de travailler 52 heures et plus par semaine

Article
Cet article présente une analyse typologique, à partir d'un échantillon de 1012 cadres, des relat...

La coordination au sein des organisations : éléments de recadrage conceptuel

Article
Gérer & comprendre , pp. 61-77, 03/2007
Il existe sur la coordination dans les organisations une littérature abondante et plusieurs approch...

Pouvoirs, hiérarchies, contre-pouvoirs

Article
Cadres CFDT , pp.7-88, 02/2006
Un cadre peut-il vraiment discuter ses objectifs ? Un sous-traitant a-t-il des marges de négociatio...

Encadrer, un métier impossible ?

Livre
Editions Armand Colin , 300 pages, 2006
Fruit de vingt années d'enquêtes, ce livre dégage les grands déterminants d'un métier dont la c...

La sécurité au travail accaparée par les directions : quand les ouvriers du bâtiments affrontent clandestinement le danger

Article
A l'encontre du droit de retrait d'une situation dangereuse reconnu aux salariés en 1982, on observ...
   56 sur  87