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Le syndrome du poisson lune. Un manifeste d'anti-management
Livre
Actes Sud
, [Paris], Colibris, 195 pages, 2015
Le Poisson Lune est le seul organisme vivant qui croît sans discontinuer, jusqu’à la mort. Le sy...
Commun : essai sur la révolution au XXIe siècle
Livre
La Découverte
, 593 pages, 2015
Partout dans le monde, des mouvements contestent l'appropriation par une petite oligarchie des resso...
Entre l'emploi et l'environnement, les interstices de la vie sociale
Article
Ecologie & politique
, p. 113-126 ; numéro 50, 2015
Dans un atelier de fabrication de traverses en bois et une usine pétrochimique, deux sites classés...
Syndicats et transition écologique (dossier)
Article
Ecologie & politique
, p. 11-126 ; numéro 50, 2015
Sommaire :
Syndicats et transition écologique, un paysage (partagé) de travail, Descolonges, M.
Su...
L'innovation sociale
Livre
Editions Erès
, 246 pages, 2014
Des politiques en faveur de l’innovation sociale se mettent en place à différents niveaux (local...
Révolutions précaires : essai sur l'avenir de l'émancipation
Livre
Éditions La Découverte
, 148 pages, 2014
Depuis les années 1980, le mot « précaire » est teinté d’ambivalences. Il désigne en effet ...
Pour une écologie de l'attention
Livre
Éditions du Seuil
, 312 pages, 2014
Économie de l’attention, incapacité de se concentrer, armes de distraction massive, googlisation...
Transitions vers une industrie économe en matières premières
Rapport
Conseil économique, social et environnemental
, 218 pages, 02/2014
Réduire la consommation de matières premières s’inscrit dans une évolution des modes de consom...
Analyses et expérimentations sur les métiers et pratiques du travail dans la construction bois
Rapport
METIERS D'AVENIR (Editeur)
, Aract Aquitaine, 16 pages, 03/2014
L’Aract Aquitane vise à étudier spécifiquement l’évolution des métiers de la construction b...
L'impact de la postmodernité sur le management
Article
Personnel ANDRH (Revue)
, pp. 70-71, 03/2014
Le développement de la numérisation amorce une transition socio-écologique. Pour les managers, il...