2024 résultat(s)
Projections à l'horizon 2060. Des actifs plus nombreux et plus âgés
Article
Insee Première
, 04/2011
La population active continue de croître à un rythme soutenu. Selon le scénario central des nouve...
Analyse des accords et plans d'action en faveur des seniors dans le Nord-Pas de Calais
Guide pratique
Aract Nord-Pas-de-Calais
, 35 pages, 06/2011
A la demande de la DIRECCTE et notamment suites aux attentes exprimées par les partenaires sociaux ...
Projeter l'impact des réformes des retraites sur l'activité des 55 ans et plus : une comparaison de trois modèles
Article
DOCUMENT DE TRAVAIL (Revue)
, 29 pages, 04/2011
La projection des taux d’activité aux âges élevés fait l’objet d’une attention particuliè...
X, Y, Z... L'intergénérationnel, défi ou faux débat ?
Article
Personnel ANDRH (Revue)
, pp. 44-79, 05/2011
Si tout le monde s'accorde à dire qu'enfermer les générations - et notamment la génération Y - ...
Seniors, emplois, retraites : quand le bonheur de chacun fait le malheur de tous
Article
La gazette de la société et des techniques
, 4 pages, 05/2011
Cesser le travail à 60 ou 62 ans, est-ce "encore bien raisonnable" s'interroge le...
Étude des plans et accords seniors dans la région Bretagne : vers une classification des actions
Article
RELIEF (Revue)
, pp. 71-82, 07/2011
L'étude d'un échantillon de 126 plans et accords seniors déposés en Bretagne permet d'illustrer ...
qualité de vie en hébergement et SSt : des inséparables
Article
OBJECTIF PREVENTION (Revue)
, pp. 8-26, 2011
Les CHSLD sont aux prises avec de nombreux défis au regard de la qualité des soins et de service o...
Les retraités et les retraites en 2009
Article
Etudes et Résultats Drees
, 04/2011
Près de 15 millions de personnes, vivant en France ou à l’étranger, sont retraitées de droit d...
Refaire société
Livre
Éditions du Seuil
, 2011
La crise financière, la montée de la précarité et de la pauvreté, l’accroissement des inégal...
Des ressources organisationnelles pour un maintien en emploi des salariés vieillissants dans un contexte de changements, le cas d'une mutuelle
Colloque
JOURNEES CHANGEMENTS ORGANISATIONNELS ET INFORMATISATION, EVOLUTION DES COMPETENCES ET SELECTION DES SALARIES (Editeur)
, 29 pages, 11/2011
Cette organisation – une mutuelle de petite taille - connaît des changements de différentes natu...