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La prise en compte du fait religieux par le management (dossier)

Article
Editions de l'Anact , 17/06/2021
L’expression religieuse concerne de nombreuses entreprises. Si elle ne génère que peu de content...

Apport de la sensibilité aux prix à l’étude du « gap » entre intentions et comportements responsables

Article
Management & Avenir , p. 103 127, 2020
Cette recherche complète la littérature existante en montrant l’apport de la sensibilité aux pr...

Adaptation et validation francophone d'une échelle de la spiritualité au travail

Article
Psychologie du travail et des organisations , p. 129-145 ; volume 26, numéro 2, 2020
La plupart des chercheurs travaillant sur la spiritualité au travail reconnaissent l'importance de ...

Le symptôme Bartleby ou le travail réticent

Livre
Editions Kimé , 238 pages, 2020
Partant de la théorisation de l’anti-pouvoir élaboré dans Bartleby le scribe d’Herman Melvill...

Des compétences aux qualités professionnelles

Article
Travail et Emploi , p. 5-44 ; n° 163, 2020
L’enquête Offre d’emploi et recrutement (Dares, 2016) permet d’analyser les déclarations spo...

Confinement, télétravail et comportements addictifs : le point de vue des Français

Baromètre
Odoxa , GAE Conseil, 10 pages, 04/2020
Dossier de presse. L’isolement social, le stress et l’incertitude engendrés à la fois par le c...

Compassion envers soi au travail : exploration de l’effet médiateur du sentiment de sécurité sociale

Article
Le travail humain , p. 179-200 ; numéro 3, 07/2020
Les effets de la compassion envers soi ont été rarement étudiés dans le milieu du travail. Ses b...

Gérer les risques psychosociaux liés au travail la pandémie de la COVID-19

Rapport
Ce guide vise à fournir aux employeurs et aux cadres des éléments clés à prendre en considérat...

Tensions interculturelles en organisation

Article
Communication & Organisation , pp.11-88 ; numéro 58, 12/2020
L’interculturel est partout dans la société et dans les organisations. Le numéro 58 de Communic...
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