128 résultat(s)
Éléments d'analyse dans la perspective d'une réforme de la formation continue
Rapport
Céreq
, 19 pages, 12/2008
La France figure ainsi parmi les pays européens dont la part de la population scolarisée âgée de...
Réforme de la formation : l'obligation légale fiscale maintenue ?
Article
Entreprise & Carrières
, pp. 24-39, 08/04/2008
Alors que le groupe quadripartite (Etat, régions, organisations patronales, organisations de salari...
La formation surfe sur la vague psycho
Article
COURRIER CADRES (Revue)
, pp.57-59, 04/2008
Les stages de développement personnel conniassent un succès grandissant et profitent au secteur de...
L'accès des salariés à la formation
Livre
La documentation française
, 206 pages, 2008
Cet ouvrage, élaboré par le ministère du Travail, a pour but d'offrir à tous, une vue d'ensemble...
Groupe multipartite sur la formation professionnelle - Synthèse des travaux
Rapport
La documentation française
, 35 pages, 07/2008
La ministre de l'économie, de l'industrie et de l'emploi a installé en février 2008 un groupe mul...
Formation en entreprise : une fonction partagée ?
Article
ACTUALITE DE LA FORMATION PERMANENTE (Revue)
, pp. 1-50, 04/2008
La fonction formation mobilise aujourd'hui tous les rouages dans l'entreprise. Ce dossier propose un...
Employés de maison. Accès au droit individuel à la formation
Article
BREF SOCIAL (Revue)
, 5 pages, 17/04/2008
La réforme de la formation professionnelle en débat (dossier)
Article
Formation Emploi
, pp. 5-22, 12/2008
Ce dossier propose la lecture d'un entretien avec Pierre Ferracci, suite au rapport sur la réforme ...
Formation professionnelle. Un plan B qui arrive trop tôt ?
Article
ACTEURS DE L'ECONOMIE RHONE-ALPES (Revue)
, pp. 44-48, 03/2008
"Le système de formation continue est à bout de souffle." Les mots de Novelli, s...
Premier bilan du Droit Individuel à la Formation, la révolution DIF est en cours!
Article
PERSONNEL ANDCP (Revue)
, pp. 84-85, 04/2007
Dans le cadre de la gestion des emplois et des compétences, le DIF, ou Droit Individuel à la Forma...