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Le corps des femmes dans les politiques locales : anatomie d’un impensé. Guide à destination des acteurs publics locaux

Guide pratique
AATF (Editeur) , 60 pages, 06/2025
Si les politiques d’égalité entre les femmes et les hommes progressent, les enjeux liés aux cor...

Devenir « permanent » : rupture et continuité des filières d’accès à la professionnalisation syndicale

Article
La revue de l'Ires , p. 37-64 ; n° 114, 03/2025
À partir d’une enquête sur les carrières syndicales à la CFDT, l’article met en lumière lâ€...

Femmes et sport : bâtir des carrières, conquérir l'égalité. Rapport sur la parité dans l'encadrement sportif

Rapport
Ce rapport met un évidence une sous-représentation des femmes dans les disciplines fédérales et ...

Transparence des salaires. Une évolution inéluctable et vertueuse

Rapport
Indeed , PageGroup, 20 pages, 04/2025
Ce rapport rappelle le contexte et les objectifs de la directive européenne sur la transparence des...

Le regard des Français sur le monde de l’entreprise et du travail

Baromètre
Fondation Jean Jaurès , The Arcane, 82 pages, 02/2025
Dans le cadre de ce sondage, 1455 répondants ont partagé leur regard sur le monde de l'entreprise ...

Tout savoir sur l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. 3e édition

Guide pratique
L’édition 2024 dresse toujours un panorama des stratégies d’égalité professionnelle des gran...

Implementing Equality: Delivering Pay Transparency for Professionals and Managers

Rapport
Eurocadres , 204 pages, 11/2024
Ce rapport aborde la question de l'écart salarial persistant entre les femmes et les hommes parmi l...

La création d'un congé pour menstruations incapacitantes : un enjeu d'égalité professionnelle entre les femmes et hommes ? (Seconde partie)

Article
Droit social , p. 915-919 ; n° 11, 11/2024
Plusieurs propositions de loi ont récemment été déposées au Parlement français afin de prendre...

Rapport sur le dialogue social 2024 : le dialogue social au plus haut niveau pour le développement économique et le progrès social

Rapport
et en avant le dialogue social au plus haut niveau en sa qualité d’outil essentiel pour faire pro...

Le portage salarial, statut hybride idéal pour les femmes ? Une égalisation en trompe-l’œil de l’accès à l’indépendance

Article
Travail, genre et sociétés , p. 27-43 ; n° 52, 11/2024
Cet article interroge l’égalisation des conditions d’accès et de maintien dans l’indépendan...
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