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Grande distribution : des travailleurs bradés
Article
Hesamag
, pp. 12-45, 12/2012
Ce dossier se penche sur les conditions de travail dans la grande distribution, et en particulier ce...
La crise entraîne la déconstruction du droit du travail
Article
LIAISONS SOCIALES EUROPE (Revue)
, pp. 5-8, 31/05/2012
Flexibilité appliquée aux ressources humaines. Compatibilités et contradictions
Article
Revue française de gestion
, pp. 13-32, 02/2012
La flexibilité s’est imposée dans les pratiques de gestion, en particulier des ressources humain...
Les transitions professionnelles : processus psychosociaux et implications pour le conseil en orientation
Article
ORIENTATION SCOLAIRE ET PROFESSIONNELLE (Revue)
, pp. 229-253, 2012
Les transitions professionnelles jalonnent les parcours de vie des personnes. Les auteurs considére...
L'employabilité : ambiguités d'un concept. Le cas des entreprises d'insertion de Bourgogne et de Franche-Comté
Livre
Éditions L'Harmattan
, 210 pages, 2012
Pour l'auteur, être employable signifie être capable d'occuper un emploi, selon les critères de l...
Le temps partiel reste une solution de flexibilité d'actualité
Article
LIAISONS SOCIALES EUROPE (Revue)
, p.1, 31/05/2012
A Vallourec, Philippe Crouzet met de la flexibilité dans les tuyaux
Article
Liaisons sociales magazine
, pp. 42-46, 11/2012
Soumis à des marchés fluctuants, le leader de tube en acier pour le transport d'énergie fait de s...
Le temps, un rapport social
Article
Alternatives économiques
, pp. 66-69, 10/2012
Loin de se résumer à une simple mesure objective, le temps nous renseigne sur les rapports qu'entr...
Temps professionnels éclatés, TIC et urgences (dossier)
Article
La nouvelle revue du travail
, en ligne, 2012
L'organisation du travail est traversée par des processus d’accélération, de densification et d...
Travail flexible, bifurcations biographiques et nouvelles économies morales
Livre
Editions Erès
, pp. 209-222, 2012
Dans un contexte d'instensification des flexibilités et des mobilités, les biographies professionn...